摘要 | 第1-6页 |
ABSTRACT | 第6-11页 |
1 绪论 | 第11-21页 |
·研究背景 | 第11-12页 |
·国内外研究现状 | 第12-17页 |
·国外研究现状 | 第12-15页 |
·国内研究现状 | 第15-17页 |
·现有研究的启示 | 第17页 |
·研究问题 | 第17-18页 |
·研究意义 | 第18-19页 |
·理论意义 | 第18页 |
·实践意义 | 第18-19页 |
·研究方法与研究框架 | 第19-20页 |
·研究思路及论文框架 | 第19-20页 |
·研究方法 | 第20页 |
·本文可能的创新点 | 第20-21页 |
2 文献综述 | 第21-36页 |
·R& D 投入影响因素的研究综述 | 第21-23页 |
·经理自主权研究综述 | 第23-33页 |
·经理自主权的内涵 | 第23-25页 |
·经理自主权的理论研究 | 第25-29页 |
·经理自主权的影响效应综述 | 第29-31页 |
·经理自主权的影响因素综述 | 第31-32页 |
·经理自主权的测量方法综述 | 第32-33页 |
·经理自主权与R& D 投入关系的研究综述 | 第33-35页 |
·小结 | 第35-36页 |
3 经理自主权与R& D 投入关系理论分析及其模型构建 | 第36-46页 |
·经理自主权度量指标体系的建立 | 第36-39页 |
·经理自主权与R&D 投入关系的理论分析 | 第39-44页 |
·经理自主权与R&D 投入的模型提出 | 第44-45页 |
·小结 | 第45-46页 |
4 研究设计 | 第46-52页 |
·经理自主权指标的操作定义 | 第46-48页 |
·R& D 投入的指标选取与度量 | 第48页 |
·控制变量的选择 | 第48-51页 |
·实证变量指标操作定义统计 | 第51页 |
·实证研究模型构建 | 第51-52页 |
5 实证分析 | 第52-66页 |
·样本选择及描述 | 第52-56页 |
·数据来源与选择 | 第52-53页 |
·样本的描述 | 第53-56页 |
·经理自主权指标的测量 | 第56-59页 |
·经理自主权度量指标体系的因子分析 | 第56-58页 |
·对经理自主权指标的统计描述 | 第58-59页 |
·经理自主权与R&D 投入关系的模型检验 | 第59-65页 |
·相关分析 | 第59-60页 |
·回归分析 | 第60-65页 |
·小结 | 第65-66页 |
6 结果分析与建议 | 第66-72页 |
·实证结果分析 | 第66-70页 |
·结论一 | 第66-67页 |
·结论二 | 第67-68页 |
·结论三 | 第68-69页 |
·结论四 | 第69-70页 |
·相关政策建议 | 第70-72页 |
7 总结与展望 | 第72-75页 |
·本文结论 | 第72-73页 |
·本文的创新点 | 第73页 |
·研究不足 | 第73-74页 |
·研究展望 | 第74-75页 |
参考文献 | 第75-80页 |
致谢 | 第80-81页 |
附录 | 第81-84页 |
攻读学位期间的研究成果 | 第84页 |