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我国高等学校权力和谐模式构建研究

摘要第1-3页
Abstract第3-6页
引言第6-13页
 1.研究的背景第6页
 2.研究的目的及意义第6-7页
 3.研究的现状第7-10页
 4.研究的内容与方法第10页
 5.相关概念及界定第10-13页
第一章 国外高等学校的权力关系类型及其模式第13-20页
   ·国外高校权力关系类型第13-14页
     ·组织层级类型第13页
     ·群体利益类型第13页
     ·历史成因类型第13-14页
     ·国外高校权力类型分析第14页
   ·国外高校权力关系模式第14-20页
     ·欧洲大陆模式第15页
     ·美国模式第15-16页
     ·英国模式第16-17页
     ·日本模式第17页
     ·国外高校权力模式分析第17-19页
     ·小结第19-20页
第二章 我国高等学校权力模式研究第20-30页
   ·我国高校目前的权力模式第20-21页
   ·不同层次的高校权力运行状况分析第21-28页
     ·高校分类:不同层次高校的概念及其特征第21-22页
     ·不同层次的高校权力关系现状的特征第22-28页
   ·两种权力模式的批判第28-29页
     ·行政至上模式第28-29页
     ·学术至上模式第29页
   ·小结第29-30页
第三章 我国高等学校权力和谐模式的构建第30-48页
   ·不同层次高校权力模式改革的案例分析第30-40页
     ·研究型大学权力模式改革的案例分析第30-36页
     ·教学研究型大学权力模式改革的案例分析第36-38页
     ·教学型大学权力模式改革的案例分析第38-40页
   ·高校权力和谐模式构建的理论依据第40-42页
     ·和谐管理理论第40-41页
     ·耗散结构理论第41页
     ·知识管理理论第41-42页
     ·民主管理理论第42页
   ·高校权力和谐模式构建的实践依据第42-43页
     ·高校的管理传统和现实特点第42-43页
     ·高校的管理职能与组织属性第43页
   ·高校权力运行和谐模式的构建第43-47页
     ·加强统一领导,明确集权与分权的管理目标第43-44页
     ·实行教授治校,充分尊重学术权力第44-45页
     ·保障学术自由,实现决策民主第45-46页
     ·重视校长的枢纽作用,利用领导者的魅力和权威治理高校第46-47页
   ·小结第47-48页
结论第48-49页
参考文献第49-53页
攻读学位期间的研究成果第53-54页
致谢第54-55页

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