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“HN百货”并购“GX百货”的案例研究

摘要第5-6页
Abstract第6页
第一章 绪论第11-19页
    1.1 研究背景与研究意义第11-13页
        1.1.1 研究背景第11-12页
        1.1.2 研究意义第12-13页
    1.2 国内外文献综述第13-16页
        1.2.1 并购的概念第13页
        1.2.2 并购动因第13-14页
        1.2.3 并购绩效第14-16页
        1.2.4 并购风险第16页
    1.3 研究内容与研究方法第16-19页
第二章 案例描述第19-30页
    2.1 案例背景第19-21页
        2.1.1 外部宏观环境第19页
        2.1.2 行业发展趋势第19-21页
    2.2 并购方“HN百货”介绍第21-23页
        2.2.1 经营情况第21-22页
        2.2.2 财务状况第22-23页
    2.3 被并购方“GX百货”介绍第23-26页
        2.3.1 经营情况第23-25页
        2.3.2 财务状况第25-26页
    2.4 并购方案介绍第26-29页
        2.4.1 并购流程第26-28页
        2.4.2 并购的对价与支付方式第28-29页
    2.5 本章小结第29-30页
第三章 案例分析第30-48页
    3.1 并购动因分析第30-34页
        3.1.1 突破区域壁垒第30-32页
        3.1.2 发挥协同效应第32-34页
    3.2 并购绩效分析第34-41页
        3.2.1 并购的市场绩效第34-38页
        3.2.2 并购的财务绩效第38-41页
    3.3 并购风险分析第41-46页
        3.3.1 市场竞争风险第41页
        3.3.2 并购交易定价过高的风险第41-43页
        3.3.3 被并购方业绩承诺无法实现的风险第43-45页
        3.3.4 并购完成后的整合风险第45-46页
    3.4 本章小结第46-48页
第四章 案例启示第48-55页
    4.1 可供借鉴的经验第48-51页
        4.1.1 实行战略性并购第48-49页
        4.1.2 综合运用多种并购支付方式第49-50页
        4.1.3 向“线下+线上”零售商转型第50-51页
    4.2 对并购方“HN百货”的改进建议第51-54页
        4.2.1 规避并购溢价风险第51-52页
        4.2.2 留用和激励被并购方的中高层管理人员第52-53页
        4.2.3 参与设立产业并购基金第53-54页
    4.3 本章小结第54-55页
结论第55-57页
参考文献第57-59页
攻读硕士学位期间取得的研究成果第59-60页
致谢第60-61页
附件第61页

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