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我国教育培训机构现状与发展对策研究

摘要第1-4页
Abstract第4-8页
第一章 绪论第8-15页
 一、 选题依据第8-9页
 二、 研究意义第9页
 三、 研究方案第9-12页
  (一) 研究目标第9页
  (二) 研究内容第9-10页
  (三) 拟解决的关键问题第10页
  (四) 研究方法第10-11页
  (五) 研究思路第11页
  (六) 创新与不足第11-12页
 四、 文献综述第12-15页
第二章 教育培训、教育培训机构和教育培训市场第15-22页
 一、 教育培训和教育培训机构的概念第15-16页
 二、 教育培训的作用第16-17页
 三、 教育培训与学校教育的关系第17页
 四、 教育培训市场的概念及界定第17-20页
 五、 我国教育培训市场的形成及发展第20-22页
第三章 我国教育培训机构现状分析第22-28页
 一、 形式多样,机构众多第22-24页
 二、 服务跨度大,针对性强第24-25页
 三、 市场性特征明显第25-28页
  (一) 供求关系、培训的内容形式受市场的调节与制约第25页
  (二) 进入资本运作阶段第25-26页
  (三) 发展迅速,竞争激烈而残酷第26-27页
  (四) 行业规范逐步建立,准入门槛逐步提高第27-28页
第四章 我国教育培训机构发展障碍分析第28-34页
 一、 外部障碍分析第28-31页
  (一) 基本制度和行业规范不健全第28-30页
  (二) 培训机构规模偏小,效益不佳第30-31页
 二、 内部障碍分析第31-34页
  (一) 品牌意识不强,缺乏长远的战略眼光第31-32页
  (二) 过分看重经济效益,忽视服务质量第32-33页
  (三) 机构偏小且分散,从业人员素质良莠不齐第33页
  (四) 行业标准不健全,同质化竞争严重第33-34页
第五章 我国教育培训机构发展对策第34-49页
 一、 培训机构外部对策第34-36页
  (一) 加强宏观调控,进行有效指导第34-35页
  (二) 完善评估标准和质量保障体系第35页
  (三) 建立健全市场管理制度第35-36页
  (四) 制定行业标准,规范行业行为第36页
 二、 培训机构内部对策第36-49页
  (一) 促进资源整合,打造强势品牌第36-38页
  (二) 做好需求分析,充分把握市场第38-40页
  (三) 提高服务意识和服务水平第40-47页
  (四) 拓宽市场 寻找新的经济增长点第47-49页
结束语第49-50页
参考文献第50-52页
攻读硕士学位期间出版或发表的论著、论文第52-53页
致谢第53页

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