| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 第一章 绪论 | 第8-10页 |
| ·问题的提出 | 第8-9页 |
| ·本论文的选题和研究内容 | 第9-10页 |
| 第二章 高新技术企业的研发管理分析 | 第10-28页 |
| ·高新技术企业的核心竞争力 | 第10-12页 |
| ·企业核心竞争力 | 第10页 |
| ·高新技术企业的内涵和特点 | 第10-11页 |
| ·技术创新是支撑高新技术企业核心竞争力的支柱 | 第11-12页 |
| ·以人为本是培育高新技术企业核心竞争力的灵魂 | 第12页 |
| ·国内研发管理现状 | 第12-15页 |
| ·研发及研发管理 | 第13页 |
| ·国内高新技术企业研发管理现状分析 | 第13-15页 |
| ·高新技术研发人员的激励模式研究 | 第15-26页 |
| ·激励的主要理论基础 | 第16-22页 |
| ·激励的主要形式 | 第22-23页 |
| ·国内外高新技术研发人员激励模式现状分析 | 第23-26页 |
| ·本章总结 | 第26-28页 |
| 第三章 一种基于实物期权的研发项目评估模型 | 第28-40页 |
| ·金融期权与实物期权 | 第28-30页 |
| ·金融期权与实物期权的定义 | 第28-29页 |
| ·金融期权与实物期权的联系 | 第29-30页 |
| ·研发项目与实物期权 | 第30-31页 |
| ·研发项目评估中实物期权的引入 | 第31-33页 |
| ·传统项目评估方法分析 | 第31页 |
| ·研发项目中实物期权的来源 | 第31-32页 |
| ·在研发项目评估中引入实物期权的价值 | 第32-33页 |
| ·实物期权定价模型 | 第33-38页 |
| ·Black-Scholes 定价模型（B-S 模型） | 第34-35页 |
| ·二叉树定价模型（CRR 模型） | 第35-38页 |
| ·一种基于实物期权的研发项目评估模型 | 第38-39页 |
| ·本章总结 | 第39-40页 |
| 第四章 高新技术研发人员的实物期权激励研究 | 第40-55页 |
| ·高新技术研发人员激励模式的设计框架 | 第40-43页 |
| ·从失败的研发项目中发掘激励因素 | 第43-45页 |
| ·实物期权在失败项目价值评估中的应用 | 第45-48页 |
| ·基于实物期权的项目分红模型 | 第48-51页 |
| ·基于实物期权的研发项目的管理 | 第51-52页 |
| ·基于实物期权项目分红模型的案例分析 | 第52-54页 |
| ·案例介绍 | 第52-53页 |
| ·案例计算 | 第53-54页 |
| ·本章总结 | 第54-55页 |
| 第五章 结论和展望 | 第55-57页 |
| ·本论文研究总结 | 第55-56页 |
| ·前景展望 | 第56-57页 |
| 致谢 | 第57-58页 |
| 参考文献 | 第58-61页 |