| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-10页 |
| 1 绪论 | 第10-14页 |
| 1．1 问题的提出 | 第10页 |
| 1．2 论文的研究意义 | 第10-11页 |
| 1．3 国内外研究现状 | 第11-12页 |
| 1．4 论文的研究思路及主要研究内容 | 第12-13页 |
| 1．5 可能创新点 | 第13-14页 |
| 2 核心业务选择与评价的理论基础 | 第14-33页 |
| 2．1 核心业务的概念及特征 | 第14-16页 |
| 2．1．1 有关核心业务的一点澄清 | 第14-15页 |
| 2．1．2 核心业务的定义 | 第15页 |
| 2．1．3 核心业务的特征 | 第15-16页 |
| 2．2 核心业务的选择与评价研究述评 | 第16-19页 |
| 2．2．1 研究状况 | 第16-17页 |
| 2．2．2 核心业务研究中的不足 | 第17-19页 |
| 2．3 核心业务与核心能力的关系研究 | 第19-29页 |
| 2．3．1 核心能力的基本理论 | 第19-20页 |
| 2．3．2 分析方法 | 第20页 |
| 2．3．3 案例的选取及简介 | 第20-23页 |
| 2．3．4 案例分析 | 第23-29页 |
| 2．4 业务内部能力 | 第29-31页 |
| 2．4．1 业务内部能力的概念 | 第29-30页 |
| 2．4．2 业务内部能力的特征 | 第30-31页 |
| 2．5 本章小结 | 第31-33页 |
| 3 核心业务与业务内部能力关系验证 | 第33-43页 |
| 3．1 业务内部能力的测度 | 第33-35页 |
| 3．1．1 专利维度的确定 | 第33-34页 |
| 3．1．2 业务外部绩效维度的引入 | 第34-35页 |
| 3．2 样本选取及数据搜集 | 第35-36页 |
| 3．2．1 样本选取 | 第35页 |
| 3．2．2 数据搜集 | 第35-36页 |
| 3．3 数据分析与测算结果 | 第36-38页 |
| 3．3．1 聚类分析简要介绍 | 第36-37页 |
| 3．3．2 样本企业业务聚类分析 | 第37-38页 |
| 3．4 结果分析 | 第38-42页 |
| 3．5 小结 | 第42-43页 |
| 4 核心业务选择与评价模型的建立 | 第43-57页 |
| 4．1 能力评价研究 | 第43-46页 |
| 4．1．1 技术能力评价研究 | 第43-44页 |
| 4．1．2 核心能力评价研究 | 第44-46页 |
| 4．2 指标体系建立原则 | 第46页 |
| 4．3 指标体系的建立 | 第46-50页 |
| 4．3．1 业务内部能力外部绩效评价指标体系的建立 | 第46-48页 |
| 4．3．2 内部要素评价指标体系建立 | 第48-50页 |
| 4．4 核心业务评价方法 | 第50-54页 |
| 4．4．1 灰色聚类基本原理 | 第51页 |
| 4．4．2 灰色聚类基本方法 | 第51-54页 |
| 4．5 评价模型的建立 | 第54-55页 |
| 4．5．1 外部绩效维度的建立 | 第54页 |
| 4．5．2 内部能力维度的建立 | 第54-55页 |
| 4．6 小结 | 第55-57页 |
| 5 核心业务选择与评价的实例分析 | 第57-68页 |
| 5．1 样本企业简介 | 第57页 |
| 5．2 集团核心业务选择与评价 | 第57-65页 |
| 5．2．1 业务外部绩效评价 | 第57-61页 |
| 5．2．2 业务内部能力评价 | 第61-65页 |
| 5．3 评价结果分析 | 第65-68页 |
| 结论 | 第68-70页 |
| 参考文献 | 第70-73页 |
| 附录A 核心业务选择与评价研究调研问卷 | 第73-77页 |
| 附录B 企业业务授权与销售收入情况 | 第77-86页 |
| 攻读硕士学位期间发表学术论文情况 | 第86-87页 |
| 致谢 | 第87-88页 |
| 大连理工大学学位论文版权使用授权书 | 第88页 |