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天津大学科技创新能力管理与对策研究

第一章 绪 论第1-10页
   ·选题背景第7-8页
   ·研究目的、内容与方法第8-10页
     ·研究目的第8-9页
     ·研究内容与方法第9-10页
第二章 我国高校科技创新的基本情况及发展趋势第10-18页
   ·科技创新能力与国家创新体系第10-11页
     ·科技创新能力的重要意义第10页
     ·国家创新体系的概念及特点第10-11页
   ·国家创新体系中大学地位与作用的国际比较研究第11-13页
     ·OECD发达国家的创新体系中大学的地位和作用第11-12页
     ·国内大学在国家创新体系中地位与作用的国际比较研究第12-13页
   ·我国高校科技创新的基本情况和发展趋势第13-18页
     ·我国高校科技创新的基本情况第13-16页
     ·高校科技工作的特点和存在的问题第16-17页
       ·高校科技工作有其独特的优势和特点第16页
       ·高校科技工作存在的问题第16-17页
     ·我国高校科技发展的总体思路第17-18页
第三章 大学科技创新能力分析第18-50页
   ·大学科技创新能力综合评价指标体系的确立第18-30页
     ·大学科技创新能力的定义第18页
     ·评价指标体系设计原则第18-19页
     ·评价指标体系的确立第19-20页
     ·评价指标说明第20-23页
       ·科技创新资源第20-21页
       ·科研经费及科技奖励第21-22页
       ·科研成果投入产出率第22-23页
       ·学术交流第23页
     ·数据的采集第23-30页
   ·大学科技创新能力综合评价的因子分析第30-45页
     ·因子分析在统计学上的定义统计学方法第30页
     ·因子分析的数学模型第30-31页
     ·因子分析用于大学科技创新能力综合评价的特点第31-32页
     ·大学科技创新能力综合评价的因子分析第32-45页
       ·因子分析步骤第34-43页
       ·大学科技创新能力综合得分的计算第43-45页
   ·天津大学科技创新能力的评价及分析第45-50页
     ·科技创新资源、奖励及技术转让因子第45-47页
       ·科技创新人力资源第45-46页
       ·R&D基地及学科第46页
       ·科技奖励第46页
       ·技术转让第46-47页
     ·科研成果人力效率因子第47页
     ·论文产出经费效率因子第47页
     ·科研用房及科技经费因子第47-48页
     ·专利产出经费效率因子第48-50页
第四章 提高天津大学科技创新能力的管理与对策研究第50-70页
   ·人才战略第50-58页
     ·科技人才激励环境的优化第50-53页
       ·激励环境对科技创新人才的影响第50-52页
       ·科技创新人才激励环境的优化第52-53页
     ·科技创新群体的培育第53-55页
     ·海外科技人才的引进第55-58页
   ·学科建设第58-61页
     ·学科建设的地位和作用第58-60页
     ·天津大学学科建设中的问题第60页
     ·加强学科建设的对策研究第60-61页
   ·科技成果转化第61-65页
     ·高校科技成果转化工作的重要意义第61-62页
     ·天津大学科技成果转化工作中存在的问题第62-63页
     ·进一步做好科技成果转化工作的对策建议第63-65页
   ·知识产权管理第65-70页
     ·知识产权管理在高校科技创新中的重要作用第65-66页
     ·天津大学知识产权管理中存在的问题第66-67页
     ·知识产权保护及管理对策研究第67-70页
结束语第70-71页
参考文献第71-72页

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