首页--文化、科学、教育、体育论文--高等教育论文--研究生教育论文

研究生课余时间管理研究

摘要第5-6页
Abstract第6-7页
目录第9-12页
插图索引第12-13页
附表索引第13-14页
第1章 绪论第14-26页
    1.1 选题背景和选题意义第14-15页
        1.1.1 选题背景第14页
        1.1.2 选题意义第14-15页
    1.2 文献综述第15-22页
        1.2.1 时间管理的定义第16页
        1.2.2 时间管理理论第16-17页
        1.2.3 时间管理测量工具的研究第17-18页
        1.2.4 大学生时间管理之现状、影响与原因的研究第18-20页
        1.2.5 改善大学生时间管理策略的研究第20-22页
    1.3 研究内容、思路、方法和假设第22-26页
        1.3.1 研究内容第22-23页
        1.3.2 研究思路第23页
        1.3.3 研究方法第23-25页
        1.3.4 研究假设第25-26页
第2章 研究生课余时间管理的理论第26-33页
    2.1 研究生课余时间管理的定义及内涵第26-27页
    2.2 研究生课余时间管理的价值第27-30页
        2.2.1 有效缓解研究生的心理问题,提升其课余生活满意度第27-28页
        2.2.2 增强研究生的学习动机及提高其科研能力第28页
        2.2.3 提高研究生的综合素质第28-29页
        2.2.4 提高研究生教育培养质量第29-30页
    2.3 研究生课余时间管理的理论依据第30-33页
        2.3.1 中国关于时间管理的观点第30页
        2.3.2 国外关于时间管理的观点第30-31页
        2.3.3 科学的时间管理理论第31-33页
第3章 研究生课余时间管理的现状及其原因第33-51页
    3.1 研究生课余时间管理的现状第33-43页
        3.1.1 研究生课余时间管理概况第33-37页
        3.1.2 研究生课余时间管理的各维度分析第37-43页
    3.2 研究生课余时间管理水平一般的原因第43-51页
        3.2.1 主观原因第43-47页
        3.2.2 客观原因第47-51页
第4章 研究生课余时间管理水平提升对策第51-60页
    4.1 主观努力第51-54页
        4.1.1 将时间管理的长短期目标相结合第51-52页
        4.1.2 转变课余时间管理态度第52-53页
        4.1.3 提升排除干扰能力第53页
        4.1.4 掌握时间划分“四象限”法第53-54页
        4.1.5 了解自身气质类型第54页
    4.2 客观帮助第54-60页
        4.2.1 学校应重视研究生课余时间管理水平第54-57页
        4.3.2 院系应关注研究生的课余时间需求第57页
        4.2.3 导师应培养研究生课余时间管理水平第57-58页
        4.2.4 加强时间管理的科学研究第58-60页
结论第60-62页
参考文献第62-66页
致谢第66-68页
附录 B 研究生课余时间管理调查问卷第68-71页
附录 C 研究生课余时间管理访谈提纲第71页

论文共71页,点击 下载论文
上一篇:高校大学生职业生涯规划教育需求实证研究--以西南交通大学本科生为例
下一篇:论精神损害赔偿制度的完善