首页--工业技术论文--自动化技术、计算机技术论文--计算技术、计算机技术论文--计算机的应用论文--信息处理(信息加工)论文--模式识别与装置论文

多维数据不确定性可视化的方法研究与改进

摘要第5-6页
Abstract第6页
第一章 绪论第9-18页
    1.1 研究背景与选题意义第9-11页
    1.2 不确定性可视化的国内外研究现状第11-15页
        1.2.1 发展历程第11-13页
        1.2.2 应用研究第13-15页
    1.3 存在的问题与挑战第15-16页
    1.4 主要工作及组织结构第16-18页
第二章 相关理论知识总结第18-33页
    2.1 数据不确定性第18-21页
        2.1.1 概念第18-20页
        2.1.2 来源第20-21页
    2.2 数据不确定性的度量方法第21-26页
        2.2.1 基于概率论及数理统计的度量方法第22-23页
        2.2.2 基于熵的度量方法第23-24页
        2.2.3 基于粗糙集和模糊数学的度量方法第24-25页
        2.2.4 其他度量方法第25-26页
    2.3 数据不确定性可视化技术第26-31页
        2.3.1 不确定性可视化的映射流程第26-28页
        2.3.2 几种不确定性可视化方法分类第28-30页
        2.3.3 三种可视化评估理论第30-31页
    2.4 本章小结第31-33页
第三章 多维数据的不确定性及其度量方法第33-38页
    3.1 多维数据及其不确定性第33-34页
        3.1.1 多维数据概念第33页
        3.1.2 多维数据的不确定性概念第33-34页
    3.2 实验用多维数据源第34-35页
        3.2.1 origin数据第34页
        3.2.2 Iris数据介绍第34-35页
    3.3 多维数据不确定性的度量方法第35页
    3.4 多维数据及其不确定性信息存储结构第35-37页
    3.5 本章小结第37-38页
第四章 改进的多维数据不确定性可视化方法第38-59页
    4.1 引言第38页
    4.2 改进的平行坐标系方法第38-45页
        4.2.1 平行坐标系方法介绍第38-39页
        4.2.2 改进的方法思想第39页
        4.2.3 额外轴添加方式第39-41页
        4.2.4 视觉变量添加方式第41-42页
        4.2.5 三维扩展方式第42-44页
        4.2.6 使用的交互式方法第44-45页
        4.2.7 方法评估第45页
    4.3 平行坐标系和散点图的结合第45-50页
        4.3.1 散点图介绍第45-47页
        4.3.2 改进的方法思想及其描述第47页
        4.3.3 实验结果分析第47-49页
        4.3.4 使用的交互式方法第49页
        4.3.5 方法评估第49-50页
    4.4 平行坐标系和星状图的结合第50-53页
        4.4.1 星状图介绍第50页
        4.4.2 改进的方法思想及其描述第50-51页
        4.4.3 实验结果分析第51-52页
        4.4.4 使用的交互式方法第52-53页
        4.4.5 方法评估第53页
    4.5 实际用户验证第53-56页
    4.6 三种可视化方法的优缺点比较第56-57页
    4.7 本章小结第57-59页
第五章 实验平台的设计与实现第59-68页
    5.1 实验平台设计框架第59-60页
    5.2 仿真环境搭建第60-61页
    5.3 相关功能模块说明第61-65页
        5.3.1 文件读取模块第61-62页
        5.3.2 可视方法选择模块第62-63页
        5.3.3 不确定性映射子模块第63页
        5.3.4 人机交互式设计模块第63-65页
    5.4 运行结果第65页
    5.5 存在的不足第65-67页
    5.6 本章小结第67-68页
第六章 总结和展望第68-70页
    6.1 总结第68页
    6.2 展望第68-70页
致谢第70-71页
参考文献第71-76页
硕士期间发表论文和参与科研项目情况第76页

论文共76页,点击 下载论文
上一篇:水平井爬行器驱动机构结构优化
下一篇:基于费用控制的医疗保险支付方式改革研究--以南昌市城镇职工医保为例