摘要 | 第5-6页 |
Abstract | 第6页 |
1 绪论 | 第10-23页 |
1.1 选题背景与研究意义 | 第10-11页 |
1.1.1 选题背景 | 第10页 |
1.1.2 研究意义 | 第10-11页 |
1.2 文献综述 | 第11-18页 |
1.2.1 关于志愿者参与动机的研究 | 第11-13页 |
1.2.2 关于志愿者组织承诺的研究 | 第13-14页 |
1.2.3 关于志愿者生活满意度的研究 | 第14-15页 |
1.2.4 关于志愿者参与动机、组织承诺与生活满意度关系的研究 | 第15-18页 |
1.3 研究内容和研究方法 | 第18-20页 |
1.3.1 研究内容 | 第18-19页 |
1.3.2 研究方法 | 第19-20页 |
1.4 研究框架和创新点 | 第20-23页 |
1.4.1 研究框架 | 第20-21页 |
1.4.2 创新点 | 第21-23页 |
2 相关概念和理论基础 | 第23-27页 |
2.1 相关概念 | 第23-24页 |
2.1.1 志愿者 | 第23页 |
2.1.2 参与动机 | 第23页 |
2.1.3 组织承诺 | 第23-24页 |
2.1.4 生活满意度 | 第24页 |
2.2 理论基础 | 第24-27页 |
2.2.1 需要层次理论 | 第24-25页 |
2.2.2 公平理论 | 第25-27页 |
3 常州市志愿者参与动机、组织承诺和生活满意度的调查与分析 | 第27-43页 |
3.1 研究假设 | 第27-28页 |
3.2 调查设计 | 第28-29页 |
3.2.1 调查问卷的形成 | 第28页 |
3.2.2 调查样本的选择 | 第28-29页 |
3.3 调查实施与结果分析 | 第29-43页 |
3.3.1 调查数据收集整理 | 第29页 |
3.3.2 调查结果分析 | 第29-43页 |
4 常州市志愿者参与动机、组织承诺和生活满意度间影响因素分析 | 第43-58页 |
4.1 常州市志愿者参与动机、组织承诺和生活满意度间关系分析 | 第43-53页 |
4.1.1 志愿者参与动机和组织承诺关系分析 | 第43-46页 |
4.1.2 志愿者参与动机和生活满意度关系分析 | 第46-49页 |
4.1.3 志愿者组织承诺和生活满意度关系分析 | 第49-53页 |
4.2 常州市志愿者参与动机、组织承诺和生活满意度间影响程度分析 | 第53-55页 |
4.2.1 志愿者参与动机、组织承诺各维度对生活满意度的影响程度分析 | 第53-54页 |
4.2.2 志愿者参与动机、生活满意度各维度对组织承诺的影响程度分析 | 第54-55页 |
4.3 调研分析结论 | 第55-58页 |
5 研究启示 | 第58-64页 |
5.1 管理建议 | 第58-63页 |
5.1.1 强化志愿服务精神培育 | 第58-59页 |
5.1.2 加强志愿服务供需对接 | 第59-60页 |
5.1.3 提升志愿服务项目魅力 | 第60-61页 |
5.1.4 健全志愿服务激励机制 | 第61-62页 |
5.1.5 优化志愿服务组织管理 | 第62-63页 |
5.2 研究不足与展望 | 第63-64页 |
致谢 | 第64-65页 |
参考文献 | 第65-69页 |
附录 | 第69-76页 |