卫生人力政策同类综述及方法学质量评价
| CONTENT | 第6-8页 |
| 中文摘要 | 第8-11页 |
| ABSTRACT | 第11-14页 |
| 前言 | 第15-32页 |
| 1. 研究背景 | 第15-22页 |
| 2. 研究现状 | 第22-30页 |
| 3. 研究意义和研究目的 | 第30-32页 |
| 资料来源与方法 | 第32-40页 |
| 1. 确定纳入和排除研究的标准 | 第32-33页 |
| 2. 资料来源 | 第33-34页 |
| 3. 系统综述的检索 | 第34-36页 |
| 4. 系统综述的筛选 | 第36页 |
| 5. 系统综述关键信息的提取 | 第36-37页 |
| 6. 纳入系统综述的质量评价 | 第37-38页 |
| 7. 结果分析与整合 | 第38-39页 |
| 8. 论文总体框架 | 第39-40页 |
| 结果与分析 | 第40-58页 |
| 1. 纳入系统综述的主要特征 | 第40-43页 |
| 2. 纳入系统综述的方法学质量 | 第43-46页 |
| 3. 卫生人力政策的主题分类 | 第46-48页 |
| 4. 各类卫生人力政策及其效果 | 第48-58页 |
| 讨论 | 第58-67页 |
| 1. 方法学讨论 | 第58-60页 |
| 2. 卫生人力政策系统综述的研究现状与方法学质量 | 第60-62页 |
| 3. 各类卫生人力政策对我国的启示 | 第62-67页 |
| 结论与建议 | 第67-69页 |
| 1. 对研究者的建议 | 第67-68页 |
| 2. 对卫生管理者与决策者的建议 | 第68-69页 |
| 研究的创新与不足 | 第69-70页 |
| 1.本研究的创新点 | 第69页 |
| 2.本研究的局限性 | 第69-70页 |
| 参考文献 | 第70-85页 |
| 致谢 | 第85-86页 |
| 附件1：检索系统综述的几种策略 | 第86-89页 |
| 附件2：信息提取表 | 第89-90页 |
| 附件3：方法学质量评价表 | 第90-91页 |
| 附件4：方法学质量评价得分 | 第91-94页 |
| 附件5：在职培训策略系统综述研究的特征 | 第94-99页 |
| 附件6：任务转移策略系统综述研究的特征 | 第99-106页 |
| 附表 | 第106页 |
