| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 引言 | 第8-11页 |
| （一）选题依据 | 第8页 |
| （二）研究目的 | 第8页 |
| （三）研究意义 | 第8页 |
| （四）文献综述 | 第8-9页 |
| （五）研究方法 | 第9页 |
| （六）创新之处 | 第9-11页 |
| 一、央企思想政治工作 | 第11-15页 |
| （一）思想政治工作概述 | 第11页 |
| （二）企业思想政治工作的内容 | 第11-12页 |
| （三）企业思想政治工作的意义 | 第12页 |
| （四）央企思想政治工作的构建 | 第12-13页 |
| （五）央企思想政治工作急需创新 | 第13-15页 |
| 二、企业社会责任 | 第15-19页 |
| （一）企业社会责任的发展历程 | 第15页 |
| （二）企业社会责任的内涵分析 | 第15-16页 |
| （三）企业履行社会责任必要性分析 | 第16-17页 |
| 1．履行社会责任是企业发展的需要 | 第16-17页 |
| 2．履行社会责任是企业立足于社会的基石 | 第17页 |
| 3．履行社会责任是企业转型的重要举措 | 第17页 |
| （四）中国企业履行社会责任情况分析 | 第17-19页 |
| 三、以社会责任切入央企思想政治工作创新 | 第19-24页 |
| （一）企业思想政治工作与社会责任的联系与差别 | 第19-21页 |
| 1．企业社会责任是企业思想政治工作的重要组成部分 | 第19-20页 |
| 2．思想政治工作在企业的社会责任实践中发挥了不可替代的作用 | 第20页 |
| 3. 企业的思想政治工作与社会责任存在着细微的差别 | 第20-21页 |
| （二）央企运用社会责任进行思想政治工作创新的意义 | 第21-22页 |
| 1. 央企履行社会责任与加强思想政治工作具有相互促进的作用 | 第21页 |
| 2. 央企履行社会责任能够为加强思想政治工作创造良好社会环境 | 第21页 |
| 3. 央企加强思想政治工作能够为履行社会责任营造良好舆论氛围 | 第21-22页 |
| （三）坚持把思想政治工作创新贯穿企业社会责任管理全过程 | 第22页 |
| （四）社会责任视角下的思想政治工作创新内容 | 第22-24页 |
| 四、央企思想政治工作创新案例---华润集团履行社会责任为例 | 第24-34页 |
| （一）华润集团企业社会责任介绍 | 第24页 |
| （二）华润置地：品质给城市更多改变 | 第24-25页 |
| （三）华润电力：躬耕实践，敢为人先 | 第25-27页 |
| （四）华润雪花：脚踏实地，扎根朴素 | 第27-30页 |
| （五）华润医疗：一切为了人们健康 | 第30-32页 |
| （六）社会责任视角下华润集团的思想政治工作创新 | 第32-34页 |
| 结语 | 第34-36页 |
| 参考文献 | 第36-38页 |
| 在校期间的研究成果及发表的学术文章 | 第38-39页 |
| 致谢 | 第39页 |
