首页--文化、科学、教育、体育论文--高等教育论文--学校管理论文

高校预算管理中存在的问题与对策研究--以S大学为例

摘要第4-5页
abstract第5-6页
第一章 绪论第9-18页
    一、问题提出及研究意义第9-11页
    二、研究综述第11-16页
        (一) 国外研究成果第11-13页
        (二) 国内研究成果第13-16页
    三、研究内容第16页
    四、研究方法第16-17页
        (一) 文献研究法第16页
        (二) 实证研究法第16页
        (三) 实地调查法第16-17页
    五、研究难点及创新点第17-18页
第二章 高校预算管理基本理论基础第18-22页
    一、高校预算管理相关概念第18-19页
        (一) 高校财务预算的含义第18页
        (二) 高校预算管理体制的含义第18-19页
        (三) 高校预算管理原则的含义第19页
    二、公共财政理论第19-21页
    三、利益相关者理论第21-22页
第三章 我国高校预算管理发展及现状第22-26页
    一、我国高等学校预算管理经历的改革历程第22页
    二、我国高等学校预算管理现状第22-24页
        (一) 现行体制第22页
        (二) 管理模式第22-23页
        (三) 预算内容第23页
        (四) 预算控制第23页
        (五) 预算考核第23-24页
    三、我国高校预算管理目前存在的问题第24-26页
第四章 S大学预算管理现状及问题分析第26-38页
    一、S大学基本情况介绍第26页
    二、S大学目前预算管理基本情况第26-35页
        (一) S大学目前的财务运行状况第26-27页
        (二) S大学目前预算编制的主要内容第27-32页
        (三) S大学预算编制的流程第32页
        (四) S大学预算编制的执行情况第32-33页
        (五) 高级财务平台下的预算管理模式第33-35页
    三、S大学预算管理存在的问题第35-37页
        (一) 预算编制缺乏具体依据第35页
        (二) 预算编制方法不合理第35-36页
        (三) 预算编制没有具体到项目进行量化分析第36页
        (四) 预算具有时间的滞后性第36-37页
        (五) 预算执行缺乏有效的监督第37页
    四、S大学预算管理存在问题的原因分析第37-38页
        (一) 高校缺乏效率的概念第37页
        (二) 高校院系之间缺乏协调和信息沟通的机制第37页
        (三) 实施激励机制和预算绩效考核存在一定的难度第37-38页
第五章 高校预算管理优化的对策第38-44页
    一、建立健全预算管理制度,从思想上予以重视第38页
    二、预算编制依据要科学化、规范化第38页
    三、加强对预算执行的监督和控制,切实保证预算的约束力和严肃性第38-39页
    四、信息化形式下高校的预算新模式探讨第39-44页
        (一) 建立以财务系统为依托的预算管理新模式第39-41页
        (二) 以教学指标和科研指标来进行预算管理绩效评估第41-44页
结语第44-45页
参考文献第45-47页
致谢第47-48页

论文共48页,点击 下载论文
上一篇:历史虚无主义对大学生思想政治教育的影响及对策研究
下一篇:理性选择理论视角下高校学生考证现象研究--以广西G大学为例