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落实离退休干部生活待遇的政府财政责任研究--以S市为个案

摘要第3-5页
abstract第5-6页
第1章 绪论第10-16页
    1.1 研究背景和意义第10-11页
        1.1.1 研究背景第10页
        1.1.2 研究意义第10-11页
    1.2 文献研究综述第11-13页
        1.2.1 关于国内外退休待遇保障的文献综述第11-12页
        1.2.2 关于国内外政府财政责任的文献综述第12-13页
    1.3 研究内容和方法第13-15页
        1.3.1 研究内容第13-15页
        1.3.2 研究方法第15页
    1.4 本研究创新点及不足之处第15-16页
第2章 相关概念界定与研究基础理论第16-20页
    2.1 相关概念界定第16-18页
        2.1.1 离退休干部第16-17页
        2.1.2 离退休干部生活待遇第17页
        2.1.3 责任与政府责任第17-18页
        2.1.4 政府财政责任第18页
    2.2 研究基础理论第18-20页
        2.2.1 公共财政理论第18-19页
        2.2.2 公共服务理论第19-20页
第3章 离退休干部生活待遇的演变历程及必要性分析第20-26页
    3.1 离退休干部生活待遇的演变历程及主要特征第20-23页
        3.1.1 离退休干部生活待遇的演变历程第20-22页
        3.1.2 离退休干部生活待遇的主要特征第22-23页
    3.2 落实离退休干部生活待遇政府财政责任的必要性第23-26页
第4章 个案调查:S市落实离退休干部生活待遇的政府财政责任分析第26-41页
    4.1 S市落实离退休干部生活待遇基本情况第26-28页
        4.1.1 S市离退休干部服务管理模式第26-27页
        4.1.2 S市落实离退休干部生活待遇的保障措施第27页
        4.1.3 S市落实离退休干部生活待遇的政府财政责任第27-28页
    4.2 S市落实离退休干部生活待遇状况及政府财政责任情况的个案调查第28-32页
        4.2.1 S市离退休干部生活待遇现状问卷调查基本情况第28-31页
        4.2.2 S市落实离退休干部生活待遇政府财政责任的访谈第31-32页
    4.3 S市落实离退休干部生活待遇政府财政责任的资金需求和保障能力分析第32-38页
        4.3.1 S市落实离退休干部生活待遇政府财政责任的资金需求分析第32-33页
        4.3.2 S市落实离退休干部生活待遇政府财政责任的保障能力分析第33-34页
        4.3.3 S市落实离退休干部生活待遇政府财政责任的资金需求预测第34-36页
        4.3.4 S市落实离退休干部生活待遇政府财政责任的保障能力预测第36-38页
    4.4 S市落实离退休干部生活待遇中政府财政责任问题及主要原因第38-41页
        4.4.1 制度保持整体不变第38-39页
        4.4.2 财政压力不断加重第39-40页
        4.4.3 待遇差距始终存在第40-41页
第5章 落实离退休干部生活待遇政府财政责任的建议第41-50页
    5.1 转型期落实政府财政责任原则第41-43页
        5.1.1 转型期应遵循的原则第41-42页
        5.1.2 落实离退休干部生活待遇政府财政责任应遵循的原则第42-43页
    5.2 落实离退休干部政策待遇第43-47页
        5.2.1 实施机关事业单位工作人员养老保险制度改革第43-44页
        5.2.2 老人老办法、新人新制度、中人逐渐进行有效过渡第44-45页
        5.2.3 推进社会统筹第45页
        5.2.4 改革现行退休制度第45-46页
        5.2.5 加强监督管理第46-47页
    5.3 落实离退休干部生活待遇政府财政责任的实用载体第47-50页
        5.3.1 坚持和保障离退休费在政府主导下的社会化发放渠道第47-48页
        5.3.2 健全完善职工医疗保险制度第48页
        5.3.3 持续完善离退休干部困难帮扶机制第48-50页
第6章 结论与展望第50-51页
参考文献第51-53页
致谢第53-54页
附录第54-57页
个人简历第57页

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