| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 第一章 绪论 | 第9-19页 |
| ·研究背景及意义 | 第9-10页 |
| ·研究现状 | 第10-15页 |
| ·研究内容及思路 | 第15-18页 |
| ·研究内容 | 第15-17页 |
| ·研究思路 | 第17-18页 |
| ·研究方法及创新之处 | 第18-19页 |
| ·研究方法 | 第18页 |
| ·预期创新之处 | 第18-19页 |
| 第二章 铁路工程项目管理激励约束机制内涵及理论 | 第19-37页 |
| ·铁路工程项目管理激励约束机制的内涵及作用 | 第19-22页 |
| ·激励约束机制的内涵 | 第19-21页 |
| ·激励约束机制在铁路工程项目管理中的作用 | 第21-22页 |
| ·铁路工程项目管理激励约束机制的理论基础 | 第22-36页 |
| ·管理学的激励约束理论 | 第22-31页 |
| ·经济学的激励约束理论 | 第31-35页 |
| ·管理学与经济学激励约束理论总结 | 第35-36页 |
| ·本章小结 | 第36-37页 |
| 第三章 铁路工程项目管理激励约束机制的构成及机理分析 | 第37-52页 |
| ·铁路工程项目管理的激励约束主客体及行为分析 | 第37-43页 |
| ·铁路工程项目激励约束主客体分析 | 第37-39页 |
| ·激励约束主客体行为分析 | 第39-43页 |
| ·铁路工程项目管理的激励约束因子分析 | 第43-51页 |
| ·激励约束因子定义 | 第43-47页 |
| ·激励约束因子的确定 | 第47-51页 |
| ·本章小结 | 第51-52页 |
| 第四章 铁路工程项目激励机制的研究 | 第52-62页 |
| ·铁路工程项目激励机制的现状分析 | 第52-54页 |
| ·激励现状 | 第52页 |
| ·存在的问题 | 第52-54页 |
| ·铁路工程项目激励机制设计的原则 | 第54-55页 |
| ·铁路工程项目激励机制的设计 | 第55-61页 |
| ·经济激励机制设计 | 第55-58页 |
| ·声誉激励机制的设计 | 第58-61页 |
| ·本章小结 | 第61-62页 |
| 第五章 铁路工程项目约束机制的研究 | 第62-83页 |
| ·铁路工程项目约束现状分析 | 第62-63页 |
| ·铁路工程项目约束机制设计的原则 | 第63-65页 |
| ·铁路工程项目约束机制的设计 | 第65-82页 |
| ·市场约束机制的设计 | 第65-72页 |
| ·非市场约束机制的设计 | 第72-82页 |
| ·本章小结 | 第82-83页 |
| 第六章 激励约束机制的制度及实施建议 | 第83-101页 |
| ·制度与机制的关系 | 第83-84页 |
| ·制度的内涵 | 第83页 |
| ·激励约束制度与激励约束机制的关系 | 第83-84页 |
| ·建设单位激励约束的制度建设 | 第84-100页 |
| ·制度分析框架 | 第84-85页 |
| ·建设单位激励约束的制度建设 | 第85-99页 |
| ·激励约束制度实施的建议 | 第99-100页 |
| ·本章小结 | 第100-101页 |
| 第七章 研究结论与展望 | 第101-103页 |
| ·研究结论 | 第101-102页 |
| ·研究的不足之处 | 第102-103页 |
| 参考文献 | 第103-107页 |
| 附录 | 第107-108页 |
| 致谢 | 第108-109页 |
| 攻读学位期间主要的研究成果目录 | 第109页 |