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南京市实现合理充分就业的对策研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-13页
第一章 引言第13-16页
第二章 关于充分就业的理论综述第16-35页
   ·经济增长与充分就业第16-19页
     ·经济增长与充分就业的互动关系第17页
     ·失业率变动对于经济增长的影响第17-18页
     ·通货膨胀对充分就业的影响第18页
     ·产业结构转换对充分就业的影响第18页
     ·经济增长对充分就业的三种影响第18-19页
   ·劳动力市场与充分就业第19-21页
     ·劳动力的充分就业要通过市场实现第19-20页
     ·需要形成促进劳动力就业的完善市场体系第20页
     ·要加强中国劳动力市场的建设第20-21页
   ·制度变迁与充分就业第21-23页
     ·中国新制度经济学的两种研究思路第22页
     ·最低工资第22页
     ·失业保险第22-23页
     ·其他社会保障机制第23页
   ·人力资本投资与充分就业第23-25页
     ·中国的人力资本存量第24页
     ·教育产业化第24-25页
   ·农村剩余劳动力转移与充分就业第25-28页
     ·二元经济模型在中国的应用第25-26页
     ·中国剩余劳动力形成的原因第26页
     ·农业剩余劳动力转移的路径第26-27页
     ·“农民工”的兴起第27页
     ·中国农业剩余劳动力转移中的问题第27-28页
   ·科技进步与充分就业第28-31页
     ·两种截然不同的观点第28-29页
     ·西蒙提出的三种“怀疑和忧虑”第29页
     ·科技进步促进充分就业的具体表现第29-30页
     ·“全质性科技创新”观点的提出第30-31页
   ·对外贸易与充分就业第31-33页
     ·由来已久的争论第31页
     ·二元化特点及其引申第31-32页
     ·对外贸易对就业的深层影响第32-33页
   ·发展中小企业与充分就业第33-35页
     ·“中小企业”的不同定义第33页
     ·小而强时代的来临第33-34页
     ·大中小企业的功能分工第34页
     ·中国中小企业的发展障碍第34-35页
第三章 南京市就业形势的历史回顾和现状第35-48页
   ·南京市就业制度的市场化演变第35-37页
   ·南京市就业规模与结构的变动第37-41页
     ·就业人员的统计构成第37-38页
     ·就业变动的基本特征第38-41页
   ·南京市的就业结构现状第41-48页
     ·城乡分布第41-42页
     ·性别分布第42-43页
     ·单位经济类型分布第43-44页
     ·行业分布第44-45页
     ·产业分布第45-46页
     ·文化层次分布第46-48页
第四章 影响南京市充分就业的原因第48-58页
   ·社会人口及劳动力的变动情况第48-50页
     ·人口及劳动力数量第48-49页
     ·劳动力素质第49-50页
   ·社会经济发展的情况第50-51页
     ·经济发展的水平第50页
     ·各种经济形式的存在和发展第50页
     ·经济结构的继续调整第50-51页
   ·技术水平的发展和应用状况第51-53页
     ·劳动生产率的提高第51-52页
     ·人力资本优势的保持和利用第52页
     ·弱势群体的发展状况第52-53页
   ·新型社会就业制度的构建和运转状况第53-56页
     ·就业方针、政策的制定第53-54页
     ·政府主导作用的发挥第54页
     ·自主创业的推行第54-55页
     ·城市突发事件的应急机制第55-56页
   ·社会就业意识的教育状况第56-58页
     ·意识影响的增强第56页
     ·就业观念的转变第56-58页
第五章 未来十年南京市就业状况第58-73页
   ·劳动力的供给分析第58-61页
     ·人口增长的迁入效应第59-60页
     ·未来十年的劳动力供给量第60-61页
   ·劳动参与率与劳动供给量第61-63页
     ·过去十年的劳动力参与率测算第62页
     ·劳动力参与率的影响因素第62-63页
     ·未来十年的劳动力参与率水平第63页
   ·经济发展水平与城市化水平预测第63-66页
     ·城市化继续发展第63-64页
     ·人均GDP 迅速提高第64-65页
     ·经济发展与就业的互动关系增强第65-66页
   ·产业结构及就业结构变动预测第66-73页
     ·工业化阶段实现飞跃第66-68页
     ·各产业的发展速度第68-69页
     ·各产业所吸纳的劳动力数量第69-70页
     ·各产业吸纳就业的变动幅度第70页
     ·产业构成与就业结构的关系第70-71页
     ·就业结构的变动第71-73页
第六章 未来扩大南京市就业的对策第73-99页
   ·合理控制城市化进程,大力加强新区和卫星城镇建设,扩大城市就业容量第73-76页
     ·未来南京城市化的思路探讨第73-74页
     ·逐步完善三个层次的城市规划布局第74-75页
     ·进一步拓展城市空间第75页
     ·强化人口宏观调控第75-76页
   ·稳步推进农业人口向非农业人口的转化,妥善处理好农村劳动力的转移问题第76-81页
     ·继续深化人口户籍管理制度改革第76-77页
     ·做好农业人口离开农村以后的安置问题第77-78页
     ·调整和发展职业技术教育第78-79页
     ·将农村劳动力转移的目的地放在郊区县城第79页
     ·进一步清理整顿农村劳动力进城就业的环境第79页
     ·创新土地流转制度第79-80页
     ·扶持农民创业第80页
     ·认真研究政府就业政策的延伸和扩展问题第80-81页
   ·调整政府职能,创新就业制度,完善社会就业支持体系,尽力解决城市失业人员的就业问题第81-84页
     ·已经取得的成绩第81-82页
     ·可以继续深入的五个方面第82-83页
     ·社会保障制度是重点和关键第83-84页
   ·大力改善创业环境,鼓励广大市民创业,扶持中小企业的发展第84-88页
     ·南京市创业环境建设的优势第84-85页
     ·南京市创业环境建设的劣势第85页
     ·发达国家的创业扶持政策第85-87页
     ·建立健全为中小企业特别是新创企业的信用担保体系第87页
     ·逐步形成浓厚的创业文化和氛围第87-88页
     ·进一步完善发展中小企业的各项制度第88页
   ·推行灵活就业,逐步建立更加自由的就业制度第88-93页
     ·灵活就业对于促进就业有一系列的积极作用第89-91页
     ·鼓励用人单位实行弹性用工计划第91页
     ·实行弹性就业政策第91-92页
     ·规范企业用工行为并维护劳动者合法权益第92-93页
     ·要建立适合灵活就业人员的社会保障制度第93页
     ·建立弹性社会化服务平台第93页
   ·深入挖掘各大产业的就业潜力,注重长期就业效应,从质量和数量两方面提升南京市的就业结构第93-99页
     ·探索符合南京特色的工业化道路第94-96页
     ·政府应积极推进一些辅助项目第96-97页
     ·注重对特殊优势行业的专门扶持第97-99页
第七章 研究总结与展望第99-101页
   ·论文的主要结论第99-100页
   ·有待进一步研究的问题第100-101页
致谢第101-102页
参考文献第102-106页
在学期间的研究成果及发表的学术论文第106页

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