我国寿险个人代理人流失问题研究--兼议寿险个人代理人营销制度的完善
| 摘要 | 第1-7页 |
| ABSTRACT | 第7-12页 |
| 0.前言 | 第12-15页 |
| ·研究的背景和意义 | 第12-13页 |
| ·研究过程及研究方法 | 第13-14页 |
| ·论文的基本思路和逻辑结构 | 第14-15页 |
| 1.我国寿险个人代理人营销制度的构建 | 第15-24页 |
| ·人寿保险的特点和个人代理人营销制度 | 第15-16页 |
| ·我国寿险个人代理人营销制度的发展状况 | 第16-20页 |
| ·我国寿险个人代理人制度的发展历程 | 第17-18页 |
| ·我国寿险个人代理人营销制度的影响 | 第18-20页 |
| ·太平人寿四川分公司个人代理人营销制度 | 第20-24页 |
| ·太平人寿公司简介 | 第20-21页 |
| ·太平人寿个人代理人营销制度简介 | 第21-24页 |
| 2.我国寿险个人代理人流失现状及原因分析 | 第24-39页 |
| ·我国寿险个人代理人流失现状 | 第24-28页 |
| ·我国寿险个人代理人流失率偏高 | 第24-26页 |
| ·寿险个人代理人流失的影响 | 第26-28页 |
| ·我国寿险个人代理人流失原因分析 | 第28-34页 |
| ·我国寿险个人代理人流失人群的主要特征 | 第28-30页 |
| ·我国寿险个人代理人流失的表现形式 | 第30-31页 |
| ·寿险公司粗放型经营战略 | 第31-32页 |
| ·寿险个人代理人与寿险公司间的委托代理关系 | 第32-34页 |
| ·太平人寿四川分公司个人代理人流失情况分析 | 第34-39页 |
| ·太平人寿四川分公司代理人流失情况 | 第35-38页 |
| ·太平人寿四川分公司经营策略 | 第38-39页 |
| 3.美日保险代理营销制度及其启示 | 第39-48页 |
| ·美国保险代理营销制度 | 第39-43页 |
| ·美国保险业总体概况 | 第39-40页 |
| ·美国寿险代理营销制度概况 | 第40-43页 |
| ·日本保险代理营销制度 | 第43-46页 |
| ·日本保险业总体概况 | 第43页 |
| ·日本寿险代理营销制度概况 | 第43-46页 |
| ·美日保险代理营销制度的启示 | 第46-48页 |
| 4.完善我国寿险个人代理人营销制度 | 第48-61页 |
| ·我国寿险市场的发展趋势 | 第48-49页 |
| ·我国寿险个人代理人营销制度改革的探索 | 第49-50页 |
| ·完善我国寿险个人代理人营销制度的建议 | 第50-56页 |
| ·完善个人代理人人才培养机制 | 第50-52页 |
| ·完善个人代理人激励机制 | 第52-54页 |
| ·完善个人代理人监管体系 | 第54-55页 |
| ·加强保险企业文化建设 | 第55-56页 |
| ·员工制营销制度的试点运行及思考 | 第56-61页 |
| ·新华人寿员工制试点运行概况 | 第57-58页 |
| ·对建立员工制营销制度的思考 | 第58-61页 |
| 参考文献 | 第61-63页 |
| 后记 | 第63-64页 |
| 致谢 | 第64-65页 |
| 在读期间科研成果目录 | 第65-66页 |
