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HW内部控制评价体系构建研究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5-6页
1 绪论第13-19页
    1.1 研究背景与研究意义第13-14页
        1.1.1 研究背景第13页
        1.1.2 研究意义第13-14页
    1.2 文献综述第14-16页
        1.2.1 国外研究文献综述第14-15页
        1.2.2 国内研究文献综述第15-16页
        1.2.3 自己的见解第16页
    1.3 研究方法与基本框架第16-18页
        1.3.1 研究方法第16-17页
        1.3.2 基本框架第17-18页
    1.4 预期创新点与研究不足第18-19页
        1.4.1 预期创新点第18页
        1.4.2 研究不足第18-19页
2 HW内部控制现状考量第19-26页
    2.1 HW基本情况第19-20页
    2.2 HW内部控制存在的主要问题第20-23页
        2.2.1 HW单位层面内部控制存在的主要问题第20-22页
        2.2.2 HW业务层面内部控制存在的主要问题第22-23页
    2.3 HW内部控制存在问题的原因第23-25页
        2.3.1 HW单位层面内部控制存在问题的原因第23-24页
        2.3.2 HW业务层面内部控制存在问题的原因第24-25页
    2.4 HW内部控制评价体系构建的必要性第25-26页
        2.4.1 有利于健全内部控制制度第25页
        2.4.2 有利于增强风险管控意识第25页
        2.4.3 有利于实现内部控制目标第25-26页
3 HW内部控制评价组织体系建设第26-33页
    3.1 HW内部控制评价的目标、对象和内容第26-28页
        3.1.1 HW内部控制评价的目标第26页
        3.1.2 HW内部控制评价的对象第26页
        3.1.3 HW内部控制评价的内容第26-28页
    3.2 HW内部控制评价的原则、方法和流程第28-32页
        3.2.1 HW内部控制评价的原则第28页
        3.2.2 HW内部控制评价的方法第28-29页
        3.2.3 HW内部控制评价的流程第29-32页
    3.3 HW内部控制评价的机构设置和职责分工第32-33页
        3.3.1 HW内部控制评价的机构设置第32页
        3.3.2 HW内部控制评价的职责分工第32-33页
4 HW内部控制评价指标体系构建第33-45页
    4.1 HW内部控制评价指标体系构建原则第33页
        4.1.1 科学性原则第33页
        4.1.2 全面性原则第33页
        4.1.3 适应性原则第33页
        4.1.4 可操作性原则第33页
    4.2 HW内部控制评价指标体系框架内容第33-41页
        4.2.1 内部控制评价指标体系基本框架第33-34页
        4.2.2 单位层面内部控制评价指标体系内容设计第34-37页
        4.2.3 业务层面内部控制评价指标体系内容设计第37-41页
    4.3 HW内部控制评价模型与权重赋值第41-45页
        4.3.1 评价模型构建第41-42页
        4.3.2 指标权重赋值第42-45页
5 HW单位层面内部控制专项评价案例分析第45-54页
    5.1 HW单位层面内部控制专项评价的组织工作第45页
        5.1.1 准备阶段第45页
        5.1.2 实施阶段第45页
        5.1.3 汇总评价结果、编制评价报告阶段第45页
        5.1.4 反馈和跟踪阶段第45页
    5.2 HW单位层面内部控制专项评价体系的应用第45-53页
        5.2.1 确定指标权重第46-48页
        5.2.2 确定模糊评价矩阵第48-52页
        5.2.3 确定最终评价结果第52-53页
    5.3 结果分析和建议第53-54页
6 结论与展望第54-55页
参考文献第55-57页
致谢第57页

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