北宋官员休假制度研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| ABSTRACT | 第5-6页 |
| 绪论 | 第10-14页 |
| 0.1 本论文选题的国内外研究概况 | 第10-12页 |
| 0.2 本论文选题的现实意义 | 第12-13页 |
| 0.3 本论文选题的研究特色 | 第13-14页 |
| 1 北宋官员休假制度的形成和发展 | 第14-24页 |
| 1.1 形成阶段 | 第14-16页 |
| 1.2 发展完善阶段 | 第16-24页 |
| 2 北宋官员休假的类型 | 第24-51页 |
| 2.1 公假 | 第24-36页 |
| 2.1.1 创制的节日与圣节 | 第24-26页 |
| 2.1.2 传统节假 | 第26-28页 |
| 2.1.3 国忌假 | 第28-33页 |
| 2.1.4 固定假期 | 第33-35页 |
| 2.1.5 之官上任假 | 第35-36页 |
| 2.2 朝假 | 第36-43页 |
| 2.2.1 因天象而停朝 | 第37-39页 |
| 2.2.2 辍朝 | 第39-43页 |
| 2.3 私假 | 第43-51页 |
| 2.3.1 官员的婚丧假 | 第43-46页 |
| 2.3.2 官员的病假 | 第46-47页 |
| 2.3.3 官员的私忌假、扫墓假 | 第47-49页 |
| 2.3.4 官员的探亲假 | 第49-51页 |
| 3 北宋官员休假期间的活动 | 第51-58页 |
| 3.1 官员在传统节假期间的活动 | 第51-54页 |
| 3.2 官员在圣节假期期间的活动 | 第54-55页 |
| 3.3 节假期间的特殊政令 | 第55-58页 |
| 4 休假对于北宋官员仕途的影响 | 第58-64页 |
| 4.1 官员丁忧与仕途 | 第58-61页 |
| 4.2 官员病假与仕途 | 第61-64页 |
| 结束语 | 第64-66页 |
| 参考文献 | 第66-69页 |
| 致谢 | 第69-70页 |
