创业动机对离职倾向的影响—内部创业环境的调节作用
| 摘要 | 第4-5页 |
| ABSTRACT | 第5页 |
| 第1章 绪论 | 第8-22页 |
| 1.1 研究背景与问题提出 | 第8-9页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第8-9页 |
| 1.1.2 问题提出 | 第9页 |
| 1.2 研究目的与研究意义 | 第9-11页 |
| 1.2.1 研究目的 | 第9-10页 |
| 1.2.2 研究意义 | 第10-11页 |
| 1.3 国内外研究综述 | 第11-20页 |
| 1.3.1 创业动机综述 | 第11-15页 |
| 1.3.2 离职倾向综述 | 第15-18页 |
| 1.3.3 内部创业环境综述 | 第18-20页 |
| 1.3.4 研究现状简析 | 第20页 |
| 1.4 研究内容与研究方法 | 第20-22页 |
| 1.4.1 研究内容 | 第20-21页 |
| 1.4.2 研究方法 | 第21-22页 |
| 第2章 理论基础与假说发展 | 第22-32页 |
| 2.1 理论基础 | 第22-26页 |
| 2.1.1 动机理论 | 第22-24页 |
| 2.1.2 内在动机理论 | 第24-25页 |
| 2.1.3 外在动机理论 | 第25-26页 |
| 2.2 假说发展 | 第26-31页 |
| 2.2.1 外在创业动机对离职倾向的影响 | 第27页 |
| 2.2.2 内在创业动机对离职倾向的影响 | 第27-28页 |
| 2.2.3 内部创业环境的调节作用 | 第28-31页 |
| 2.3 本章小结 | 第31-32页 |
| 第3章 实证研究 | 第32-44页 |
| 3.1 问卷设计 | 第32页 |
| 3.2 数据收集与样本研究 | 第32-33页 |
| 3.3 数据处理方法 | 第33-34页 |
| 3.4 变量测量 | 第34-38页 |
| 3.4.1 量表的信度分析 | 第34-37页 |
| 3.4.2 同源数据的区分效度检验 | 第37-38页 |
| 3.5 描述性统计分析 | 第38页 |
| 3.6 回归分析与假设验证 | 第38-42页 |
| 3.6.1 外在创业动机对离职倾向的影响 | 第38-40页 |
| 3.6.2 内在创业动机对离职倾向的影响 | 第40-41页 |
| 3.6.3 内部创业环境的调节作用 | 第41-42页 |
| 3.7 本章小结 | 第42-44页 |
| 第4章 研究结果讨论与展望 | 第44-50页 |
| 4.1 研究结果讨论 | 第44-46页 |
| 4.2 研究贡献 | 第46-47页 |
| 4.2.1 理论贡献 | 第46页 |
| 4.2.2 实践启示 | 第46-47页 |
| 4.3 研究局限与未来展望 | 第47-48页 |
| 4.3.1 研究局限 | 第47-48页 |
| 4.3.2 未来展望 | 第48页 |
| 4.4 本章小结 | 第48-50页 |
| 结论 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-57页 |
| 附录 | 第57-60页 |
| 致谢 | 第60页 |
