| 中文摘要 | 第8-10页 |
| ABSTRACT | 第10-11页 |
| 第1章 导论 | 第12-16页 |
| 1.1 选题背景与选题意义 | 第12-14页 |
| 1.2 主要内容与研究方法 | 第14-15页 |
| 1.2.1 本文主要内容及框架 | 第14页 |
| 1.2.2 本文主要研究方法 | 第14-15页 |
| 1.3 本文的创新点与不足 | 第15-16页 |
| 1.3.1 本文的创新点 | 第15页 |
| 1.3.2 本文的不足 | 第15-16页 |
| 第2章 相关理论与文献综述 | 第16-27页 |
| 2.1 私募股权公司治理的相关概念与理论 | 第16-18页 |
| 2.1.1 私募股权收购与公司治理概念界定 | 第16-17页 |
| 2.1.2 私募股权公司治理的相关理论 | 第17-18页 |
| 2.2 私募股权公司治理的相关文献综述 | 第18-26页 |
| 2.2.1 私募股权公司治理效应研究 | 第19-20页 |
| 2.2.2 董事会治理的相关文献研究 | 第20-26页 |
| 2.3 小结 | 第26-27页 |
| 第3章 基于非上市公司的私募股权公司治理模型实证研究 | 第27-49页 |
| 3.1 样本选择与数据来源 | 第27-28页 |
| 3.2 研究假设 | 第28-29页 |
| 3.3 研究框架与变量设定 | 第29-34页 |
| 3.3.1 私募股权对董事会规模的影响 | 第29-30页 |
| 3.3.2 私募股权对董事会人员流动的影响 | 第30-31页 |
| 3.3.3 董事会人员被私募股权解聘或雇用的决定因素 | 第31-34页 |
| 3.4 描述性统计 | 第34-40页 |
| 3.4.1 不同收购方式下董事会人员流动的差异 | 第34-35页 |
| 3.4.2 公司与董事个人特性描述性统计 | 第35-37页 |
| 3.4.3 不同收购方式下公司与董事个人特征差异 | 第37-40页 |
| 3.5 皮尔斯相关系数矩阵 | 第40页 |
| 3.6 私募股权对非上市公司董事会影响的多元回归结果分析 | 第40-48页 |
| 3.6.1 私募股权对董事会规模影响的结果分析 | 第40-41页 |
| 3.6.2 私募股权对董事会人员流动及外部CEO继任率的影响结果分析 | 第41-44页 |
| 3.6.3 原董事被私募股权解聘的决定因素结果分析 | 第44-46页 |
| 3.6.4 新董事被私募股权雇用的决定因素结果分析 | 第46-48页 |
| 3.7 小结 | 第48-49页 |
| 第4章 结论与政策建议 | 第49-53页 |
| 4.1 主要结论 | 第49页 |
| 4.2 私募股权收购改善公司治理的启示 | 第49-53页 |
| 4.2.1 对非上市公司优化公司治理结构的启示 | 第49-51页 |
| 4.2.2 对我国发展私募股权的启示 | 第51-53页 |
| 参考文献 | 第53-58页 |
| 致谢 | 第58-59页 |
| 附件 | 第59页 |
