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源流汽车服务公司的客户满意度测评研究

摘要第1页
ABSTRACT第3-6页
第一章 引言第6-10页
   ·论文选题背景和意义第6-7页
   ·国内外研究现状第7-9页
     ·国外研究现状第7-8页
     ·国内研究现状第8-9页
   ·论文的研究思路和内容构架第9-10页
第二章 汽车服务业顾客满意度测评的相关理论第10-18页
   ·汽车服务业发展现状第10-12页
     ·汽车服务业内容及特点第10页
     ·汽车服务业的经营模式第10-12页
     ·我国汽车服务业的发展现状第12页
   ·汽车服务业顾客满意度测评的概念第12-18页
     ·顾客满意度测评对汽车服务企业的意义第12-13页
     ·顾客满意的相关概念及分析第13-16页
     ·顾客满意度测评的程序第16-18页
第三章 源流汽车服务公司服务业务概况第18-22页
   ·源流汽车服务公司概况第18-19页
     ·源流汽车服务公司历史第18页
     ·源流汽车服务公司的主要业务情况第18-19页
   ·源流汽车服务公司的服务概况第19-22页
     ·源流的组织结构第19-20页
     ·硬件设施第20-21页
     ·软件设施第21-22页
第四章 源流汽车服务公司顾客满意度指数测评第22-42页
   ·建立源流顾客满意度指数模型,确定测评指标体系并量化第22-25页
     ·源流公司顾客满意度形成的逻辑框架第23-24页
     ·源流公司顾客满意度测评指标体系框架第24-25页
     ·测评指标的量化第25页
   ·数据搜集第25-34页
     ·确定测评对象第25-27页
     ·抽样设计第27页
     ·问卷设计第27页
     ·实施调查第27-28页
     ·调查数据的汇总、统计检验第28-34页
   ·测评指标权重的确定第34-36页
   ·顾客满意度指数的计算、分析评价第36-41页
     ·单个环节顾客满意度的计算第36-37页
     ·总体顾客满意度的计算第37-38页
     ·对测评结果分析评价、制定相应措施第38-41页
   ·测评指标体系的定期修正第41-42页
第五章 源流汽车服务公司提高顾客满意度的相应措施第42-46页
   ·打造优质服务窗口工程第42-43页
     ·改善接待环境第42页
     ·提高接待水平第42-43页
     ·规范接待流程第43页
   ·狠抓人员培训第43-44页
     ·专业知识和技能培训第44页
     ·专业技术比武和竞赛第44页
     ·思想教育和文明礼貌培训第44页
   ·科学而合理的考核第44-46页
结论第46-48页
参考文献第48-50页
致谢第50页

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