我国中小企业内部控制研究--以吉林A制药公司为例
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 第1章 引言 | 第8-15页 |
| 1.1 研究背景和意义 | 第8-9页 |
| 1.2 研究方法、主要内容 | 第9-10页 |
| 1.3 国内、外相关研究综述 | 第10-13页 |
| 1.4 研究路线与研究创新点 | 第13-15页 |
| 第2章 中小企业现状及内部控制相关理论 | 第15-19页 |
| 2.1 我国中小企业概述 | 第15-17页 |
| 2.2 内部控制理论 | 第17-19页 |
| 第3章 我国中小企业内部控制存在的问题及成因分析 | 第19-22页 |
| 3.1 我国中小企业内部控制存在的问题 | 第19-20页 |
| 3.2 我国中小企业内部控制问题成因分析 | 第20-22页 |
| 第4章 案例研究:以吉林A制药公司为例 | 第22-27页 |
| 4.1 A制药公司简述 | 第22页 |
| 4.2 A制药公司内部控制问题分析 | 第22-26页 |
| 4.3 A制药公司现状总结分析 | 第26-27页 |
| 第5章 完善A制药公司内部控制的策略建议 | 第27-33页 |
| 5.1 建立规范合理的公司组织架构 | 第27-28页 |
| 5.2 控制成本,提高可操作性 | 第28页 |
| 5.3 改善人资制度满足内部控制需求 | 第28-29页 |
| 5.4 强化内部控制的风险意识 | 第29-30页 |
| 5.5 强化内部控制细节管理 | 第30-33页 |
| 第6章 研究结论与展望 | 第33-34页 |
| 6.1 研究结论 | 第33页 |
| 6.2 研究展望 | 第33-34页 |
| 参考文献 | 第34-37页 |
| 后记 | 第37页 |