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小学初任语文教师专业成长叙事探究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5页
导论第8-12页
    (一)选题缘由第8-9页
        1.个人专业兴趣第8页
        2.小学教师的成长是一直的关注热点问题第8页
        3.小学初任教师专业成长的需要第8-9页
    (二)选题意义第9页
        1.理论意义第9页
        2.实践意义第9页
    (三)文献综述第9-11页
        1.国外教师专业成长研究现状第9-10页
        2.国内教师专业成长研究现状第10-11页
    (四)研究目标第11页
    (五)研究思路第11页
    (六)研究方法第11-12页
        1.文献法第11页
        2.访谈法第11-12页
        3.观察法第12页
        4.叙事研究法第12页
一、核心概念和理论依据第12-14页
    (一)核心概念第12-13页
        1.小学初任教师第12页
        2.教师专业发展第12-13页
        3.教育叙事第13页
    (二)理论依据第13-14页
        1.教师专业发展阶段论第13-14页
        2.教育叙事理论第14页
二、对个案教师的叙事探究第14-28页
    (一)对语文教师A的叙事探究第14-19页
        1.语文教师A的简介第14-15页
        2.前关注阶段的典型特征—初入职的A教师的课堂教学第15-16页
        3.权威与民主结合—A教师的班级管理模式第16-18页
        4.A教师专业成长启示第18-19页
    (二)对语文教师B的叙事探究第19-24页
        1.语文教师B的简介第19页
        2.职业认同感的逐步建立第19-21页
        3.从关注生存走向关注教学情境第21-22页
        4.同事支持—B教师适应期成长的助力第22-23页
        5.B教师专业成长启示第23-24页
    (三)对语文教师C的叙事探究第24-28页
        1.语文教师C的简介第24页
        2.初入讲堂的体验第24-25页
        3.经验管理—C教师的学生管理策略第25-27页
        4.在反思中前行—C教师的学习记录第27页
        5.C教师专业成长启示第27-28页
三、小学初任教师专业成长对策第28-31页
    (一)初任教师需要坚实的专业素养第28页
    (二)初任教师的成长需要教学反思第28-29页
    (三)加强初任教师入职培训第29-30页
    (四)教育叙事是初任教师提升的适切途径第30页
    (五)培养初任教师职业认同感第30-31页
结语第31-32页
参考文献第32-35页
附录第35-48页
致谢第48页

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