| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 1.前言 | 第8-14页 |
| 1.1 选题依据 | 第8-9页 |
| 1.2 研究意义 | 第9页 |
| 1.3.文献综述 | 第9-14页 |
| 1.3.1 国外研究现状 | 第9-10页 |
| 1.3.2 国内研究现状 | 第10-13页 |
| 1.3.3 相关概念的界定 | 第13-14页 |
| 2.研究对象及研究方法 | 第14-16页 |
| 2.1 研究对象 | 第14页 |
| 2.2 研究方法 | 第14-16页 |
| 2.2.1 文献资料法 | 第14页 |
| 2.2.2 观察法 | 第14页 |
| 2.2.3 专家访谈法 | 第14-15页 |
| 2.2.4 问卷调查法 | 第15-16页 |
| 2.2.5 数理统计法 | 第16页 |
| 2.2.6 逻辑分析法 | 第16页 |
| 3.研究结果与分析 | 第16-35页 |
| 3.1 西安市瑜伽会馆教练员基本情况的分析 | 第16-20页 |
| 3.1.1 西安市瑜伽会馆教练员性别与年龄的情况分析 | 第16-17页 |
| 3.1.2 西安市瑜伽会馆教练员学历与教龄的情况分析 | 第17-18页 |
| 3.1.3 西安市瑜伽会馆教练员资格认证和技术等级情况分析 | 第18-19页 |
| 3.1.4 西安市瑜伽会馆教练员进修学习情况分析 | 第19-20页 |
| 3.2 西安市瑜伽会馆教练员职业素质的分析 | 第20-30页 |
| 3.2.1 西安市瑜伽会馆教练员职业道德素质的分析 | 第20-23页 |
| 3.2.2 西安市瑜伽会馆教练员职业知识素质的分析 | 第23-25页 |
| 3.2.3 西安市瑜伽会馆教练员职业形象素质的分析 | 第25-27页 |
| 3.2.4 西安市瑜伽会馆教练员职业能力素质的分析 | 第27-30页 |
| 3.3 西安市瑜伽会馆教练员队伍存在的问题 | 第30-32页 |
| 3.3.1 西安市瑜伽会馆教练员基本状况存在的问题 | 第30-31页 |
| 3.3.2 西安市瑜伽会馆教练员职业素质状况存在的问题 | 第31-32页 |
| 3.4 西安市瑜伽会馆教练员职业素质改善措施 | 第32-35页 |
| 3.4.1 西安市瑜伽教练员职业知识素质的改善措施 | 第32-33页 |
| 3.4.2 西安市瑜伽教练员职业道德素质的改善措施 | 第33页 |
| 3.4.3 西安市瑜伽教练员职业形象素质的改善措施 | 第33-34页 |
| 3.4.4 西安市瑜伽教练员职业能力素质的改善措施 | 第34-35页 |
| 4.结论与建议 | 第35-36页 |
| 4.1 结论 | 第35页 |
| 4.2 建议 | 第35-36页 |
| 致谢 | 第36-37页 |
| 参考文献 | 第37-39页 |
| 附录 1 | 第39-40页 |
| 附录 2 | 第40-41页 |
| 附录 3 | 第41-43页 |
| 附录 4 | 第43-45页 |
| 攻读学位期间取得的研究成果 | 第45-46页 |
