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基于协同治理视野下的广东省监狱服刑人员改造研究

摘要第5-6页
Abstract第6页
第一章 绪论第9-15页
    1.1 选题来源及意义第9-10页
    1.2 文献综述与调查分析综述第10-12页
    1.3 研究内容和方法第12-15页
        1.3.1 研究内容第12-13页
        1.3.2 研究方法第13-15页
第二章 协同治理理论与监狱改造工作第15-21页
    2.1 协同治理理论第15-16页
        2.1.1 协同治理理论的含义第15-16页
        2.1.2 协同治理理论在服刑人员改造中的应用第16页
    2.2 服刑人员改造的含义和发展第16-20页
        2.2.1 服刑人员改造的含义第16-18页
        2.2.2 服刑人员改造概念的变迁以及现状第18-20页
    2.3 本章小结第20-21页
第三章 服刑人员改造现状及其问题——基于广东省L监狱情况第21-37页
    3.1 监狱的基本情况第21-27页
        3.1.1 我国监狱的基本情况第21-22页
        3.1.2 广东省L监狱的基本情况第22页
        3.1.3 公众对于监狱的了解第22-27页
    3.2 教育改造方面第27-31页
        3.2.1 我国教育改造的基本现状第27-28页
        3.2.2 服刑人员对于教育改造的认识第28-30页
        3.2.3 监狱教育改造中存在的问题基于广东省L监狱的情况第30-31页
    3.3 劳动改造第31-36页
        3.3.1 我国监狱劳动改造现状第31-32页
        3.3.2 服刑人员对劳动改造的认识第32-35页
        3.3.3 监狱劳动改造中存在的问题基于广东省L监狱的情况第35-36页
    3.4 本章小结第36-37页
第四章 国外监狱服刑人员改造协同治理的经验第37-44页
    4.1 协同治理理念在美国监狱的应用第37-39页
    4.2 协同治理理念在日本监狱的应用第39-40页
    4.3 协同治理理念在荷兰的运用第40-41页
    4.4 协同治理理念在英国的运用第41-42页
    4.5 发达国家协同治理理念在服刑人员改造中的经验借鉴第42-43页
    4.6 本章小结第43-44页
第五章 协同治理理念在服刑人员改造中的应用第44-50页
    5.1 正确科学的罪犯改造理念先行第44-45页
        5.1.1 构建科学的改造体系第44页
        5.1.2 改造应以罪犯为本第44-45页
    5.2 多主体协同创新服刑人员文化教育改造第45-46页
    5.3 多主体协同创新服刑人员劳动改造第46-48页
    5.4 多主体协同对服刑人员的分级管理第48页
    5.5 加强亲情帮教第48-49页
    5.6 本章小结第49-50页
结论第50-51页
参考文献第51-53页
附录 1第53-56页
附录 2第56-58页
攻读博士/硕士学位期间取得的研究成果第58-59页
致谢第59-60页
答辩委员会对论文的评定意见第60页

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