摘要 | 第1-4页 |
Abstract | 第4-7页 |
第一章 绪论 | 第7-17页 |
·选题背景及研究意义 | 第7-8页 |
·选题背景 | 第7-8页 |
·研究意义 | 第8页 |
·国外智力资本对企业价值影响的文献综述 | 第8-10页 |
·国内智力资本对企业价值影响的文献综述 | 第10-14页 |
·研究思路与方法 | 第14-16页 |
·本文难点和创新点 | 第16-17页 |
第二章 中小板江浙上市公司的发展现状及特点 | 第17-20页 |
·中小板江浙上市公司的发展现状 | 第17-18页 |
·中小板江浙上市公司的特点 | 第18-20页 |
第三章 智力资本与企业价值的理论基础及研究假设 | 第20-30页 |
·智力资本的内涵与评估 | 第20-24页 |
·智力资本的概念、分类与评估 | 第20-24页 |
·本文对智力资本的界定与评估 | 第24页 |
·企业价值的内涵与计量 | 第24-25页 |
·企业价值的概念及评估 | 第24-25页 |
·本文对企业价值的界定与计量 | 第25页 |
·智力资本对企业价值的作用机制 | 第25-28页 |
·智力资本整体对企业价值的作用机制 | 第25-27页 |
·智力资本各要素对企业价值的作用机制 | 第27-28页 |
·本文研究假设 | 第28-30页 |
第四章 智力资本对企业价值影响的实证研究 | 第30-47页 |
·样本选取和数据来源 | 第30页 |
·变量定义 | 第30-33页 |
·被解释变量 | 第30页 |
·解释变量 | 第30-33页 |
·描述性统计分析 | 第33-39页 |
·企业价值的描述性统计 | 第33-34页 |
·智力资本各变量的描述性统计 | 第34-39页 |
·智力资本各变量与企业价值的相关分析 | 第39-41页 |
·多元回归分析 | 第41-45页 |
·人力资本与企业价值 | 第42页 |
·结构资本与企业价值 | 第42-43页 |
·关系资本与企业价值 | 第43-44页 |
·智力资本与企业价值 | 第44-45页 |
·小结 | 第45-47页 |
第五章 研究结论及对策建议 | 第47-52页 |
·研究结论 | 第47-48页 |
·中小板江浙上市公司开发和管理智力资本以提升企业价值的建议 | 第48-51页 |
·注重人力资本的投入与管理 | 第48-49页 |
·加强结构资本的管理与开发 | 第49-50页 |
·重视关系资本的建设与维护 | 第50-51页 |
·研究不足与展望 | 第51-52页 |
致谢 | 第52-53页 |
参考文献 | 第53-57页 |
附录 A: 作者在攻读硕士学位期间发表的论文 | 第57-58页 |
附录 B: 45 家样本公司情况及各变量数据 | 第58-79页 |