我国药品安全信用奖惩制度研究
| 中文摘要 | 第1-3页 |
| ABSTRACT | 第3-7页 |
| 1 绪论 | 第7-11页 |
| ·研究背景 | 第7页 |
| ·研究现状 | 第7-10页 |
| ·信用管理及信用体系建设角度 | 第8页 |
| ·药品安全监管角度 | 第8-9页 |
| ·激励与惩戒机制研究角度 | 第9-10页 |
| ·研究目的及意义 | 第10页 |
| ·研究方法 | 第10-11页 |
| 2 相关理论研究 | 第11-19页 |
| ·概念界定 | 第11-16页 |
| ·信用 | 第11-14页 |
| ·药品安全 | 第14页 |
| ·药品安全信用 | 第14-15页 |
| ·信用体系 | 第15-16页 |
| ·信用奖惩相关理论研究 | 第16-19页 |
| ·强化理论 | 第16-17页 |
| ·失信惩戒机制 | 第17-19页 |
| 3 我国药品安全信用缺失现状及分析 | 第19-30页 |
| ·我国药品安全信用缺失现状概述 | 第19-22页 |
| ·申报资料弄虚作假 | 第19页 |
| ·制售假、劣药 | 第19-21页 |
| ·无证经营 | 第21页 |
| ·药品违法广告泛滥 | 第21-22页 |
| ·药品安全信用缺失原因分析 | 第22-30页 |
| ·药品安全信用缺失的经济学理论解析 | 第22-26页 |
| ·我国药品安全信用缺失的现实根源 | 第26-30页 |
| 4 国外信用奖惩制度概述 | 第30-37页 |
| ·国外信用奖惩制度建设现状 | 第30-35页 |
| ·守信激励机制 | 第30-31页 |
| ·失信惩戒机制 | 第31-35页 |
| ·信用奖惩制度的特点 | 第35-36页 |
| ·强调信用是一种无形资产和核心竞争力 | 第35-36页 |
| ·惩戒力度大 | 第36页 |
| ·强调保障管理相对人权益 | 第36页 |
| ·加强信用奖惩信息公开 | 第36页 |
| ·对我国药品安全信用奖惩制度建设的启示 | 第36-37页 |
| 5 我国药品安全信用奖惩制度实施概况及存在问题 | 第37-50页 |
| ·目前我国药品安全信用奖惩制度实施情况 | 第37-46页 |
| ·我国药品安全信用奖惩制度存在问题及分析 | 第46-50页 |
| ·药品安全信用法律不够完善 | 第46-47页 |
| ·惩戒力度不够 | 第47-48页 |
| ·奖惩制度配套措施缺乏 | 第48-49页 |
| ·多部门长效协调机制不完善,形成监管漏洞 | 第49-50页 |
| 6 完善我国药品安全信用奖惩制度的相关对策研究 | 第50-61页 |
| ·我国药品安全信用奖惩制度的相关问题思考 | 第50-53页 |
| ·制订及管理主体 | 第50页 |
| ·制度管理对象及具体内容 | 第50-51页 |
| ·具体运行机制 | 第51-52页 |
| ·奖惩制度法制保障 | 第52-53页 |
| ·完善我国药品安全信用奖惩制度的相关对策研究 | 第53-61页 |
| ·奖惩制度相关法律完善 | 第53-55页 |
| ·奖惩制度配套机制完善 | 第55-56页 |
| ·守信激励机制的完善 | 第56-58页 |
| ·失信惩戒机制的完善 | 第58-61页 |
| 7 全文总结 | 第61-64页 |
| ·结论与展望 | 第61-63页 |
| ·论文创新点 | 第63页 |
| ·不足之处 | 第63-64页 |
| 参考文献 | 第64-69页 |
| 致谢 | 第69-70页 |
| 在读期间公开发表的学术论文、专著及科研成果 | 第70-71页 |
