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高校学生评教效用多维度分析及其操作模式优化整合和指标体系研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-10页
绪论第10-11页
第一章 学生评教效用问题提出第11-18页
   ·学生评教内涵第11-14页
     ·学生评教的客体是教师教学效果第11-12页
     ·学生评教功能重在诊断性第12-14页
   ·学生评教效用内涵揭示第14-15页
     ·评价效用标准提出第14页
     ·效用内涵理解第14-15页
     ·学生评教的效用理解第15页
   ·学生评教效用的研究现状和问题第15-18页
     ·国外学生评教效用研究现状及不足第15-16页
     ·国内学生评教效用研究现状及不足第16-18页
第二章 学生评教效用多维度分析第18-26页
   ·学生评教的基本效用取向第18-21页
     ·管理者取向第18-19页
     ·教师取向第19-20页
     ·学生取向第20-21页
   ·衡量学生评教的效用维度第21-26页
     ·教师管理维度第21-22页
     ·课程管理维度第22页
     ·教学效果维度第22-23页
     ·教学改进维度第23页
     ·教师专业发展维度第23页
     ·学习收获维度第23-24页
     ·学习改进维度第24页
     ·学生选课选教师维度第24-26页
第三章 学生评教操作模式优化第26-33页
   ·学生评教操作模式现状第26-28页
     ·重科学化轻人文化第26页
     ·重一体化轻多样化第26-27页
     ·重管理性轻发展性第27页
     ·重总结性轻形成性第27-28页
     ·重单向性轻双向多向性第28页
   ·学生评教操作模式选择第28-33页
     ·教师管理相应的总结模式第28-29页
     ·课程管理相应的专项模式第29-30页
     ·教学效果相应的激励模式第30页
     ·教学改进、教师专业发展相应的诊断模式第30-31页
     ·学习收获、学习改进相应的自助模式第31-32页
     ·选课模式第32-33页
第四章 校院系三级学生评教操作模式的整合第33-37页
   ·学生评教操作模式的整合第33-36页
     ·校级为主导的评教模式整合第33-34页
     ·院级为中心的评教模式整合第34-35页
     ·系(教研室)级为重点的评教模式整合第35-36页
   ·校院系三级学生评教操作模式整合中的监控问题第36-37页
第五章 评优式学生评教及其指标体系的建立第37-47页
   ·评优式学生评教第37-39页
     ·什么是评优式学生评教第37-38页
     ·评优式学生评教的特征第38-39页
   ·评优式学生评教的指标体系建立设想第39-40页
     ·指标体系建立的原则第39页
     ·指标体系建立的初步构思第39-40页
   ·设计问卷调查统计并建立指标体系第40-47页
     ·评优式学生评教指标建立的调查问卷设计第40-41页
     ·调查问卷的发放回收第41页
     ·调查问卷的统计分析第41-45页
     ·拟定评优式学生评教评估表第45-47页
第六章 诊断式学生评教及其指标体系设计第47-63页
   ·诊断式学生评教第47-49页
     ·什么是诊断式学生评教第47-48页
     ·诊断式学生评教的特征第48-49页
   ·诊断式学生评教的指标体系设计第49-51页
     ·诊断式学生评教指标体系设计原则第49页
     ·诊断式学生评教的指标体系设计初步设想第49-51页
   ·设计问卷调查统计并建立指标体系第51-63页
     ·调查问卷的设计第51页
     ·调查问卷的发放回收第51页
     ·调查问卷的统计分析第51-56页
     ·得出结论(见表6.3)第56-58页
     ·诊断式学生评教的问卷设计(见表6.4)第58-63页
参考文献第63-66页
致谢第66-67页
在学期间的研究成果及发表的学术论文第67-68页
附录I第68-70页
 关于教学特色和教学效果作为教师教学评优的指标问卷调查第68-70页
附录 II第70-71页
 关于高校教师教学问题的出现频度问卷调查第70-71页

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