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企业社会责任度模糊测评研究

摘要第1-4页
Abstract第4-9页
1 绪论第9-13页
   ·研究背景和问题第9-10页
   ·研究意义第10-11页
     ·理论意义第10页
     ·现实意义第10-11页
   ·研究框架第11-13页
2 企业社会责任研究现状第13-26页
   ·企业社会责任的涵义第13页
   ·社会责任运动及理论的发展第13-20页
     ·社会责任运动第13-16页
       ·社会责任运动的国际发展第13-16页
       ·我国企业社会责任的现状第16页
     ·理论研究及发展第16-20页
       ·同心责任圈理论第16-17页
       ·企业利害关系人理论第17页
       ·法理理念第17-19页
       ·交易费用理论第19-20页
   ·研究热点与趋势第20-24页
   ·测评方法研究现状第24-26页
3 企业社会责任的内容第26-30页
   ·对投资者的责任第26页
   ·对员工的责任第26-28页
   ·对消费者的责任第28页
   ·对环境的责任第28-29页
   ·对其它利益相关者的责任第29-30页
4 企业社会责任度测评研究第30-50页
   ·企业社会责任度的概念第30-31页
   ·企业社会责任度评价的必要性与可能性第31-32页
     ·企业社会责任会计第31页
     ·社会责任投资第31-32页
     ·国际发展趋势第32页
   ·具体评价指标第32-39页
     ·企业对投资者责任的评价指标第32-33页
     ·企业对员工责任的评价指标第33-36页
     ·企业对消费者责任的评价指标第36页
     ·企业对环境责任的评价指标第36-38页
     ·企业对其他利益相关者责任的评价指标第38-39页
   ·评价指标体系的建立第39-44页
     ·指标体系建立的原则第39-41页
     ·指标的选择第41-43页
     ·指标的分类第43-44页
   ·评价模型的建立第44-50页
     ·评价方法的选择第44-45页
     ·评价过程研究第45-50页
       ·指标的因素集第45-46页
       ·指标的评价集第46页
       ·指标的权重第46-48页
       ·单因素模糊评价第48页
       ·多因素模糊评价第48-50页
5 实证研究第50-63页
   ·企业基本情况第50-51页
   ·企业综合测评第51-58页
     ·论域的建立第51-52页
     ·权重的计算第52-54页
     ·隶属度计算第54-55页
     ·模糊层次评价第55-58页
   ·企业提升途径第58-63页
     ·内部提升第58-61页
     ·外部提升第61-63页
6 结论及展望第63-65页
参考文献第65-68页
攻读硕士期间发表的文章第68-69页
声明第69-70页
致谢第70页

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