| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-8页 |
| 目录 | 第8-11页 |
| 第1章 绪论 | 第11-19页 |
| ·研究背景及意义 | 第11-13页 |
| ·选题背景 | 第11-12页 |
| ·选题意义 | 第12-13页 |
| ·国内外研究现状与发展趋势 | 第13-17页 |
| ·国外研究现状 | 第13-14页 |
| ·国内研究现状 | 第14-17页 |
| ·本文研究内容和研究方法 | 第17-19页 |
| ·研究内容 | 第17页 |
| ·研究方法 | 第17-19页 |
| 第2章 党政领导干部选拔任用监督概述 | 第19-28页 |
| ·相关概念的界定 | 第19-22页 |
| ·党政领导干部释义 | 第19-21页 |
| ·选拔任用 | 第21页 |
| ·党政领导干部选拔任用监督的内涵 | 第21-22页 |
| ·理论基础与政策依据 | 第22-26页 |
| ·理论基础 | 第22-24页 |
| ·政策依据 | 第24-26页 |
| ·加强我国党政领导干部选拔任用监督的必要性分析 | 第26-28页 |
| ·提高党的执政能力的客观要求 | 第26-27页 |
| ·防止和纠正用人上不正之风的必然要求 | 第27页 |
| ·发展社会主义民主政治建设的要求 | 第27页 |
| ·深化干部人事体制改革的要求 | 第27-28页 |
| 第3章 我国党政领导干部选拔任用监督的现实分析 | 第28-37页 |
| ·我国党政领导干部选拔任用监督的现状描述 | 第28页 |
| ·我国党政领导干部选拔任用监督中存在的问题 | 第28-32页 |
| ·对一把手的监督乏力 | 第28-30页 |
| ·关键环节缺乏有力的监督 | 第30-31页 |
| ·各类监督主体的效能未能充分发挥 | 第31-32页 |
| ·选人用人失察失误责任追究不到位 | 第32页 |
| ·我国党政领导干部选拔任用监督中存在问题的原因分析 | 第32-37页 |
| ·干部监督的深层次思想障碍尚未真正排除 | 第33-34页 |
| ·监督制度不健全 | 第34-35页 |
| ·监督方法缺乏科学性 | 第35页 |
| ·监督处置缺乏权威性和威慑力 | 第35-37页 |
| 第4章 我国古代及国外领导干部选拔任用监督经验借鉴 | 第37-46页 |
| ·中国历代官吏选拔任用过程监督的经验教训及启示 | 第37-40页 |
| ·我国历史上的官吏选用监督制度 | 第37页 |
| ·我国古代监督制度的经验教训 | 第37-38页 |
| ·我国历史上选人用人和官吏监督制度的启示 | 第38-40页 |
| ·国外人事监察制度 | 第40-46页 |
| ·西方国家选举监察制度内容 | 第40-41页 |
| ·西方国家选举监察制度的特点 | 第41-43页 |
| ·国外人事监察制度启示 | 第43-46页 |
| 第5章 加强党政领导干部选拔任用全过程监督的对策 | 第46-63页 |
| ·强化监督意识 | 第46-47页 |
| ·提高监督客体接受监督的自觉性 | 第46页 |
| ·增强监督主体履行监督职责的主动性 | 第46-47页 |
| ·营造民主健康的良好社会氛围 | 第47页 |
| ·完善监督制度 | 第47-50页 |
| ·建立干部监督记实制度 | 第47页 |
| ·建立干部选拔任用工作评价制度 | 第47-49页 |
| ·建立领导干部选拔任用执行情况的检查制度 | 第49-50页 |
| ·完善干部监督工作联系会议制度 | 第50页 |
| ·建立干部监督工作人员的选拔和培训制度 | 第50页 |
| ·完善干部选拔任用工作责任追究制度 | 第50页 |
| ·构建领导干部素质标准和任职资格监督机制 | 第50-53页 |
| ·构建科学的监督方法体系 | 第53-56页 |
| ·由可塑性监督向强制性监督转变 | 第53-54页 |
| ·由被动监督向主动监督转变 | 第54页 |
| ·加强对关键环节的监督 | 第54-55页 |
| ·由事后监督向全过程监督转变 | 第55-56页 |
| ·由主要靠人为监督向主要靠制度监督转变 | 第56页 |
| ·构建多元化的监督制约机制 | 第56-58页 |
| ·坚持党内监督和党外监督相结合 | 第56页 |
| ·建立独立的监督部门体系 | 第56-57页 |
| ·充分发挥好新闻舆论监督和群众监督的功能 | 第57-58页 |
| ·完善领导干部选任问责制及责任追究体系 | 第58-63页 |
| ·完善党政领导干部选拔任用工作责任追究制 | 第59-61页 |
| ·加大对选人用人违规违纪问题的查处力度 | 第61-63页 |
| 结论 | 第63-65页 |
| 参考文献 | 第65-68页 |
| 致谢 | 第68页 |