摘要 | 第5-6页 |
Abstract | 第6页 |
第1章 绪论 | 第11-21页 |
1.1 问题的提出 | 第11-13页 |
1.1.1 研究背景 | 第11-12页 |
1.1.2 研究意义 | 第12-13页 |
1.2 相关文献回顾和述评 | 第13-17页 |
1.2.1 独立董事与经营绩效 | 第13-15页 |
1.2.2 独立董事与盈余管理 | 第15-16页 |
1.2.3 文献评析 | 第16-17页 |
1.3 概念界定 | 第17-18页 |
1.3.1 财务专家独立董事 | 第17-18页 |
1.3.2 盈余管理 | 第18页 |
1.4 研究内容与研究框架 | 第18-20页 |
1.4.1 研究内容 | 第18-19页 |
1.4.2 研究框架 | 第19-20页 |
1.5 研究方法 | 第20-21页 |
第2章 理论基础 | 第21-26页 |
2.1 委托代理理论 | 第21-22页 |
2.2 信息不对称理论 | 第22-23页 |
2.3 人力资本理论 | 第23-24页 |
2.4 信号传递理论 | 第24-26页 |
第3章 我国的独立董事制度 | 第26-31页 |
3.1 我国独立董事制度的发展历程 | 第26-27页 |
3.2 我国独立董事的监督职责 | 第27-28页 |
3.2.1 独立董事监督职责的制度设计 | 第27页 |
3.2.2 监管机构对独立董事的处罚 | 第27页 |
3.2.3 学术界对独立董事职责定位的研究 | 第27-28页 |
3.3 我国财务专家独立董事的聘任现状 | 第28-31页 |
第4章 研究设计 | 第31-38页 |
4.1 研究假设 | 第31-34页 |
4.1.1 财务专家独立董事与盈余管理 | 第31-32页 |
4.1.2 不同背景的财务专家独立董事与盈余管理 | 第32-34页 |
4.2 变量定义 | 第34-36页 |
4.2.1 被解释变量 | 第34页 |
4.2.2 解释变量 | 第34-35页 |
4.2.3 控制变量 | 第35-36页 |
4.3 模型构建 | 第36-37页 |
4.4 样本选择与数据来源 | 第37-38页 |
4.4.1 样本选择 | 第37页 |
4.4.2 数据来源 | 第37-38页 |
第5章 实证结果与分析 | 第38-48页 |
5.1 描述性统计与相关性分析 | 第38-40页 |
5.1.1 描述性统计分析 | 第38-39页 |
5.1.2 相关性分析 | 第39-40页 |
5.2 财务专家独立董事与盈余管理的检验 | 第40-42页 |
5.3 不同背景的财务专家独立董事与盈余管理的检验 | 第42-45页 |
5.4 稳健性检验 | 第45-48页 |
第6章 关于独立董事制度建设的政策建议 | 第48-51页 |
6.1 关于独立董事的职责定位 | 第48页 |
6.2 关于独立董事的任职资格 | 第48-49页 |
6.3 关于独立董事的培训 | 第49-50页 |
6.4 关于高级会计师担任独立董事的制度建设 | 第50-51页 |
结论 | 第51-53页 |
参考文献 | 第53-57页 |
致谢 | 第57-58页 |
附录 A 攻读学位期间所发表的学术论文目录 | 第58页 |