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安徽省公立医院医务人员改革意愿调查研究

中文摘要第1-10页
英文摘要第10-12页
1 前言第12-14页
2 研究的对象和方法第14-19页
   ·研究目的第14-15页
   ·研究内容第15页
   ·研究资料和方法第15-18页
   ·技术路线第18页
   ·质量控制第18-19页
3 结果第19-46页
   ·八所公立医院的基本情况第19-20页
   ·医务人员基本情况第20-23页
   ·医务人员对公立医院改革政策知晓情况第23-26页
   ·医务人员对公立医院改革的认同情况分析第26-40页
   ·医务人员对公立医院改革对个人的影响预期情况分析第40-44页
   ·医务人员改革政策了解程度对改革意愿影响情况分析第44-45页
   ·医务人员改革对个人影响的预期对改革意愿影响情况分析第45-46页
4 讨论与建议第46-50页
   ·加强对公立医院改革具体政策内容的宣传力度第46-47页
   ·区别对待改革意愿不同的人群,积极采取相应措施调动不同人第47页
   ·保障政府的财政投入和改革社会医疗保险的支付方式第47-48页
   ·探索注册医师多点执业的合理模式第48-49页
   ·鼓励社会资本办医,保证其“非营利性”第49页
   ·建立利益替代和补偿机制,保障医务人员的合法利益第49-50页
   ·优化执业环境,推动公立医院内部改革,尊重医务人员的自我价值第50页
5 结论第50-51页
6 参考文献第51-54页
7 附件第54-62页
8 附录第62-63页
9 致谢第63-64页
10 综述第64-73页
 参考文献第71-73页

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