创业板企业股权激励制度分析
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 第1章 导论 | 第10-18页 |
| ·选题背景和意义 | 第10-12页 |
| ·选题背景 | 第10-11页 |
| ·选题意义 | 第11-12页 |
| ·国内外文献综述 | 第12-15页 |
| ·国外相关研究述评 | 第12-13页 |
| ·国内相关研究述评 | 第13-14页 |
| ·小结 | 第14-15页 |
| ·研究内容及重难点分析 | 第15-16页 |
| ·研究内容 | 第15页 |
| ·重难点分析 | 第15-16页 |
| ·研究的方法及研究路线 | 第16-17页 |
| ·研究方法 | 第16页 |
| ·研究路线 | 第16-17页 |
| ·论文创新与不足 | 第17-18页 |
| 第2章 创业板企业股权激励制度的理论概述 | 第18-30页 |
| ·相关概念的辨析与界定 | 第18-25页 |
| ·创业板企业相关概念 | 第18-21页 |
| ·股权激励相关概念 | 第21-25页 |
| ·创业板企业股权激励的理论基础 | 第25-30页 |
| 第3章 国外创业板企业股权激励制度的比较分析 | 第30-42页 |
| ·国外创业板企业股权激励的现状与方法 | 第30-34页 |
| ·国外创业板企业股权激励的效果 | 第34-37页 |
| ·国外创业板企业股权激励实践出现的问题与教训 | 第37-42页 |
| ·股权激励实践出现的问题 | 第37-40页 |
| ·国外创业板企业股权激励实践的教训 | 第40-42页 |
| 第4章 我国创业板企业股权激励的现状与特点分析 | 第42-56页 |
| ·我国股权激励的现状与发展 | 第42-44页 |
| ·我国创业板企业股权激励实践存在的问题 | 第44-48页 |
| ·我国创业板企业的股权激励机制特点分析 | 第48-56页 |
| ·创业板企业上市前股权激励特点 | 第48-51页 |
| ·创业板企业上市后股权激励特点 | 第51-52页 |
| ·创业板企业股权激励的总体特点 | 第52-56页 |
| 第5章 适合我国国情创业板企业股权激励制度的对策 | 第56-68页 |
| ·改善创业板股权激励的建议 | 第56-59页 |
| ·适合我国创业板企业股权激励方案的设计 | 第59-68页 |
| 结论 | 第68-70页 |
| 参考文献 | 第70-72页 |
| 攻读硕士学位期间发表的学术成果 | 第72-73页 |
| 致谢 | 第73页 |
