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安徽省高等职业教育发展状况分析及对策研究

摘要第1-7页
ABSTRACT第7-12页
第一章 绪论第12-14页
   ·研究背景第12-13页
   ·研究目的第13页
   ·研究内容第13页
   ·研究方法第13-14页
第二章 国内外高等职业教育发展状况第14-22页
   ·国外高等职业教育的发展历程第14-15页
   ·国外高等职业教育发展的几种模式第15-16页
     ·德国的“双元制”模式第15页
     ·美国的“技术准备制度”模式第15页
     ·英国的“工读交替”模式第15页
     ·日本的高等职业教育模式第15页
     ·澳大利亚的技术与继续教育学院模式第15-16页
   ·国内高等职业教育发展状况第16-18页
     ·国内高等职业教育的发展历程第16-17页
     ·国内高等职业教育的发展现状第17-18页
   ·大力发展高等职业技术教育的意义第18-22页
     ·发展高等职业教育是高等教育为适应社会对人才需求的内在要求第18-19页
     ·发展高等职业教育是构建终身教育体系的需要第19-20页
     ·发展高等职业教育是加快新型产业结构调整的需要第20页
     ·发展高等职业教育是改善人才培养结构的需要第20页
     ·发展高等职业教育是落实科学发展观的需要第20-22页
第三章 安徽省高等职业教育发展状况分析第22-47页
   ·安徽省高等职业教育发展总体状况第22-27页
     ·安徽省高等职业学院规模及发展现状第22-24页
     ·2005年高等职业(专科)教育招生、在校生与本科比较第24-27页
   ·安徽省高等职业教育发展过程中存在问题及成因分析第27-47页
     ·速度规模过快第27-37页
     ·经费投入不足第37-42页
     ·师资队伍建设面临挑战第42-45页
     ·实训基地建设滞后第45-46页
     ·实践教学环节薄弱第46页
     ·专业设置和定位的不合理第46-47页
第四章 安徽省高等职业教育发展的对策研究第47-54页
   ·安徽省高等职业教育发展的指导思想第47页
   ·加强对高等职业院校的宏观调控第47-48页
   ·多渠道筹集教育经费第48-49页
     ·加大政府对高等职业院校的投入第48页
     ·多渠道筹集资金,多元化办学第48-49页
   ·加强师资队伍建设第49-52页
     ·建立安徽职业技术教育师资培训中心第49-50页
     ·建立合理的师资结构第50页
     ·加强教师的实践能力的培养第50-51页
     ·建立专兼职结合的教师队伍第51页
     ·加快专业骨干教师队伍建设步伐第51-52页
   ·加强实训基地的建设第52-53页
     ·围绕能力培养的目标,建立科学、完整的实践教学体系第52页
     ·行业、企业共建实训基地第52页
     ·加强实习、实训师资建设第52-53页
   ·构建与安徽省经济发展相适应的专业体系第53-54页
第五章 结束语第54-56页
   ·本文的主要工作第54页
   ·进一步的研究方向第54-56页
参考文献第56-58页
攻读硕士学位期间发表的论文第58-59页

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