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中学教师职业压力、职业承诺与主观幸福感的关系研究

中文摘要第1-3页
Abstract第3-4页
中文文摘第4-7页
目录第7-9页
第1章 绪论第9-33页
   ·教师职业压力的研究概述第9-17页
   ·教师职业承诺的研究概述第17-22页
   ·主观幸福感的研究概述第22-26页
   ·研究的问题第26-33页
第2章 研究过程第33-39页
   ·研究对象及方法第33-34页
   ·研究工具第34-37页
   ·问卷施测第37-38页
   ·数据的整理与分析第38-39页
第3章 研究结果第39-59页
   ·中学教师职业压力、职业承诺和主观幸福感的基本情况第39-48页
   ·中学教师职业压力、职业承诺与主观幸福感及其各维度的关系第48-49页
   ·中学教师职业压力、职业承诺与主观幸福感的多元回归分析第49-55页
   ·中学教师职业压力、职业承诺与主观幸福感的路径分析第55-59页
第4章 分析与讨论第59-79页
   ·中学教师职业压力、职业承诺与主观幸福感的总体状况与人口学特征第59-72页
   ·中学教师职业压力、职业承诺和主观幸福感的相互关系第72-74页
   ·中学教师职业压力、职业承诺和主观幸福感的回归预测第74-78页
   ·中学教师职业压力、职业承诺与主观幸福感的路径模型第78-79页
第5章 建议及展望第79-85页
   ·建议第79-83页
   ·研究的局限性与未来方向第83-85页
第6章 结论第85-87页
附录第87-93页
参考文献第93-97页
攻读学位期间承担的科研任务与主要成果第97-98页
致谢第98-99页
个人简历第99页

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