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瑞典在华企业跨文化管理研究--基于跨文化合作的分析

Acknowledgements第1-5页
Abstract第5-6页
摘要第6-9页
1. Introduction第9-12页
   ·Research Background第9-10页
   ·Statement of the Problem第10页
   ·Purpose of the study第10-11页
   ·Delimitation of the study第11页
   ·Significance of the study第11-12页
2. Methodology第12-18页
   ·Research Method第12-14页
     ·Definition of qualitative research第12-13页
     ·Definition of quantitative research第13页
     ·Relationship between qualitative and quantitative methods第13-14页
   ·Data Gathering第14-16页
     ·Data collection of qualitative research第14-16页
     ·Data collection of quantitative research第16页
   ·Validity and reliability第16-18页
3. Theoretical Framework第18-40页
   ·Definition of culture第18-19页
   ·National Culture第19-20页
   ·Organizational Culture第20-21页
   ·Cross-cultural Management第21-26页
     ·Definition of Cross-cultural management第21-22页
     ·Cross-cultural management related theories第22-26页
   ·Central cultural areas that impact on Cross-cultural management第26-40页
     ·Identity第27-30页
     ·Time第30-33页
     ·Power and Hierarchy第33-36页
     ·Ambiguity第36-37页
     ·Integrative Strategy第37-40页
4. Research Findings第40-55页
   ·Presentation of the companies第40-42页
     ·Nanjing Ericsson Technology Co.,Ltd第40-41页
     ·DIAB Composite Material Technology(Kunshan)Co.,Ltd第41页
     ·Handelsbanken AB(publ)Shanghai Branch第41-42页
     ·KTC Automatic System(Beijing)Co.,Ltd第42页
   ·Quantative Result第42-48页
   ·Qualitative Result-Interviews第48-55页
     ·"Sometimes they have a problem working together"第49-50页
     ·"We only do one thing at a time and get it done by the deadline"第50-51页
     ·"I suggest that the General Manager should make the final judgment"第51-53页
     ·"What the boss says is more important than the rules"第53页
     ·"Swedes choose the safety way"第53-55页
5. Analysis Section第55-68页
   ·Identity第55-58页
     ·Analysis第55-57页
     ·Conclusion of Identity第57-58页
   ·Time第58-60页
     ·Analysis第58-59页
     ·Conclusion of Time第59-60页
   ·Power and Hierarchy第60-62页
     ·Analysis第60-61页
     ·Conclusion of Power and Hierarchy第61-62页
   ·Ambiguity第62-65页
     ·Analysis第62-64页
     ·Conclusion of Ambiguity第64-65页
   ·Integrative Strategy第65-68页
     ·Analysis第65-66页
     ·Conclusion of Integrative strategy第66-68页
6. Conclusion and limitation第68-71页
   ·Conclusion第68-69页
   ·Limitation and Further research第69-71页
Bibliography第71-75页
Appendix 1第75-78页
Appendix 2第78页

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