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基于胜任特征模型的公文筐实证研究

摘要第1-13页
ABSTRACT第13-15页
第一章 绪论第15-31页
   ·公文筐概述第15-20页
     ·评价中心技术第15-16页
     ·公文筐测试的内容和形式第16页
     ·公文筐测试的特点第16-18页
     ·公文筐测试的编制流程第18-20页
   ·国内外研究进展第20-27页
     ·国外研究进展第21-26页
     ·国内研究进展第26-27页
   ·问题提出第27-31页
     ·以大学毕业生为对象的公文筐测试第27-28页
     ·基于胜任特征模型的公文筐测试第28-31页
第二章 研究总体构想及框架设计第31-36页
   ·研究内容与方法第31-33页
     ·建构大学毕业生所需胜任特征模型第31-32页
     ·开发针对大学毕业生选拔的公文筐测试第32页
     ·公文筐测试实证应用研究第32-33页
   ·研究框架第33-36页
     ·研究目标第33-34页
     ·研究对象第34页
     ·研究方法第34页
     ·第一阶段研究路径第34-35页
     ·第二阶段研究路径第35-36页
第三章 大学毕业生所需胜任特征模型构建第36-43页
   ·胜任特征概述第36页
   ·胜任特征研究进展第36-37页
   ·调查问卷编制第37-38页
     ·行为事件访谈(BEI)与开放式问卷第37页
     ·编制预试问卷第37页
     ·预测与项目筛选第37-38页
   ·问卷调查及统计第38-41页
     ·被试第38页
     ·统计处理第38页
     ·信度及因子分析可行性检验第38页
     ·结构效度检验第38-41页
   ·大学毕业生所需胜任特征模型构建第41-43页
     ·问卷各因素项目及负荷量第41页
     ·结果分析第41-43页
第四章 基于胜任特征模型的公文筐测试研究第43-57页
   ·选取合适的胜任特征项目第43-44页
   ·试题编制第44-45页
   ·试测及确定评分维度与评分标准第45-46页
   ·正式施测第46页
     ·被试第46页
     ·评分者第46页
     ·统计处理第46页
   ·结果分析第46-57页
     ·信度检验第46-47页
     ·结构效度第47-48页
     ·效标关联效度第48-50页
     ·被试培训对于公文筐测试结果的影响第50-51页
     ·评分者效应第51-57页
第五章 研究总结与未来展望第57-61页
   ·研究主要结论第57-58页
     ·大学毕业生所需胜任特征模型及公文筐测试开发第57页
     ·公文筐测试信效度检验第57-58页
     ·培训对公文筐测试结果的影响第58页
   ·研究创新第58-59页
   ·未来研究展望第59-61页
参考文献第61-69页
攻读学位期间发表论文第69-70页
致谢第70-71页
附录第71-74页

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