劳服企业公司制改造理论与实践的研究

1 导论	第1-10页
·选题背景	第7页
·思路与结构	第7-9页
·研究方法	第9页
·主要创新	第9-10页
2 劳服企业发展现状分析	第10-20页
·劳服企业性质和地位	第10-11页
·劳服企业的特点	第11-13页
·劳服企业的发展现状及主要存在的问题	第13-18页
·劳服企业进行公司制改造的必要性	第18-20页
3 劳服企业进行公司制改造的理论基础	第20-32页
·产权理论	第20-23页
·公司法人治理理论	第23-26页
·公司制度及其运行理论	第26-32页
4 劳服企业进行公司制改造的总体思路	第32-45页
·总体思路	第32页
·产权制度改革	第32-41页
·劳服企业公司法人治理结构的建立和完善	第41-42页
·劳服企业改制可选公司制度的分析选择	第42-45页
5 劳服企业公司制改造的方案设计	第45-53页
·企业改制的目标	第45页
·企业制度	第45-46页
·产权及产权结构	第46-49页
·利君制药二分厂改制案例分析	第49-53页
6 庆安机械制造公司改制的具体操作	第53-64页
·庆安机械制造公司的运行状况	第53-55页
·公司改制的目标和原则	第55-57页
·改制的方案	第57-61页
·改制的程序	第61页
·改制过程中重点问题处理及有关措施	第61-64页
7 结论	第64-65页
8 参考文献	第65-66页