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中国共青团“两个全体青年”的理论意义及实践路径探析

摘要第1-6页
ABSTRACT第6-12页
绪论第12-15页
第一章 “两个全体青年”的提出第15-21页
   ·“两个全体青年”的基本内涵第15-18页
     ·共青团的组织覆盖第15-16页
     ·共青团的工作覆盖第16-18页
   ·“两个全体青年”的时代背景第18-21页
     ·党的历史方位发生变化第18-19页
     ·青年的政治意识表达方式发生变化第19-20页
     ·科技进步引发的时代影响第20-21页
第二章 “两个全体青年”植根的理论与实践基础第21-27页
   ·“两个全体青年”的理论基础第21-24页
     ·马克思主义青年观对青年的地位与作用的高度肯定第21-22页
     ·马克思主义团学观对共青团建设的经验总结第22-23页
     ·组织认同理论对“两个全体青年”的理论启示第23-24页
   ·“两个全体青年”的实践基础第24-27页
     ·共青团的应运而生和跌宕起伏第25-26页
     ·共青团的恢复重建和探索发展第26页
     ·共青团的趁势而为和改革完善第26-27页
第三章 “两个全体青年”的精神实质与特征第27-30页
   ·“两个全体青年”的精神实质第27-29页
     ·“两个全体青年”是党团特殊政治关系的现实要求第28页
     ·“两个全体青年”是共青团保持生命力的现实要求第28-29页
   ·“两个全体青年”的主要特征第29-30页
     ·“两个全体青年”的人本性特征第29页
     ·“两个全体青年”的时代性特征第29-30页
     ·“两个全体青年”的实践性特征第30页
第四章 “两个全体青年”的指导意义与实践路径第30-43页
   ·“两个全体青年”对共青团加强和改进自身建设提出新要求第30-32页
     ·“两个全体青年”提出了“三个统一原则”的本质性要求第31-32页
     ·“两个全体青年”提出了加强“两大建设”的任务性要求第32页
   ·建设基层组织生命力工程,突破组织建设的薄弱环节第32-36页
     ·共青团基层组织的现状与突破第33页
     ·共青团企业、学校与农村战线基层组织建设难点突破第33-36页
   ·强化共青团的组织认同,促进能力建设的全面提升第36-43页
     ·以组织目标、文化和机制为基础建构共青团的价值性认同第36-39页
     ·以组织资源、职能和先进性为重点建构共青团的交换性认同第39-43页
结语第43-44页
参考文献第44-46页
致谢第46-47页
发表及已接受的论文第47-48页
作者和导师简介第48-49页
硕士研究生学位论文答辩委员会决议书第49-50页

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