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农村劳动力资源档案管理分析--以吉林省为个案

内容提要第1-6页
绪论第6-10页
 (一) 选题意义第6页
 (二) 研究综述第6-8页
 (三) 研究思路与框架第8-10页
一、农村劳动力资源档案的概念、类型第10-13页
 (一) 农村劳动力资源档案的概念第10-11页
 (二) 农村劳动力资源档案的类型第11-13页
二、加强农村劳动力资源档案管理的重要意义第13-15页
三、吉林省农村劳动力资源档案管理存在的问题与原因分析第15-19页
 (一) 吉林省农村劳动力资源档案管理存在的问题及现状第15-17页
 (二) 吉林省农村劳动力资源档案管理问题产生的原因分析第17-19页
四、吉林省农村劳动力资源档案管理流程分析第19-23页
 (一) 农村劳动力资源档案的原始收集第19页
 (二) 农村劳动力资源档案的整理第19-20页
 (三) 农村劳动力资源档案的保管与利用第20-21页
 (四) 农村劳动力资源档案的管理与转移第21页
 (五) 农村劳动力资源档案的更新第21-23页
五、提高农村劳动力资源档案管理水平的对策第23-26页
 (一) 各级政府部门转变职能,加大经费投入,完善相关配套政策第23页
 (二) 用工单位重视农村劳动力档案第23-24页
 (三) 加强农村劳动力利用档案维权的意识第24页
 (四) 各级档案部门与各级劳动保障部门通力协作、各司其职第24-26页
结论第26-27页
参考文献第27-30页
后记第30-31页
中文摘要第31-35页
英文摘要第35-40页

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