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论财险企业的社会管理职能

摘要第10-11页
Abstract第11-12页
1. 导言第13-19页
    1.1 研究背景第13-14页
    1.2 研究的目的及意义第14-15页
        1.2.1 研究目的第14页
        1.2.2 研究意义第14-15页
    1.3 研究方法第15-16页
        1.3.1 文献资料法第15页
        1.3.2 问卷调查法第15页
        1.3.3 实证分析法第15页
        1.3.4 数理统计法第15-16页
    1.4 国内外理论研究综述第16-18页
        1.4.1 国外财险企业社会管理职能研究综述第16页
        1.4.2 国内财险企业社会管理职能研究综述第16-18页
    1.5 创新与研究展望第18-19页
        1.5.1 本文创新第18页
        1.5.2 研究展望第18-19页
2. 财险企业的社会管理职能概述第19-28页
    2.1 核心概念界定第19-20页
        2.1.1 财产保险第19页
        2.1.2 社会管理职能第19-20页
    2.2 财产保险的本质与职能第20-21页
        2.2.1 财产保险的本质第20页
        2.2.2 财产保险的职能第20-21页
    2.3 财险企业的社会管理职能第21-25页
        2.3.1 稳定经济生活第21-22页
        2.3.2 激活储蓄机制第22页
        2.3.3 提升出口贸易竞争能力第22-23页
        2.3.4 完善社会保障体系第23-24页
        2.3.5 构建公共事务应急体系第24页
        2.3.6 缓解社会矛盾,构建和谐关系第24-25页
    2.4 财险企业发挥社会管理职能的可行性第25-27页
        2.4.1 社会管理职能是财险企业的职能体现第25-26页
        2.4.2 产品的使用价值决定了财险企业的社会管理职能第26-27页
    2.5 本章小结第27-28页
3. 我国财险企业的社会管理职能定位第28-35页
    3.1 保护生命财产安全,有效补偿灾害损失第28-29页
        3.1.1 保护民众生命财产安全第28页
        3.1.2 有效补偿灾害损失第28-29页
    3.2 完善社会保障制度和经济体制第29-31页
        3.2.1 有效补充和完善了社会保障制度第29-30页
        3.2.2 完善了社会主义市场经济体制第30-31页
    3.3 维护社会稳定,促进社会管理第31-34页
        3.3.1 维护社会安全稳定第31页
        3.3.2 促进社会事务管理第31-33页
        3.3.3 完善扶贫体系建设第33-34页
    3.4 本章小结第34-35页
4. 财险企业的社会管理职能与盈利的关系第35-40页
    4.1 财险企业的盈利能力是发挥社会管理职能的前提第35-37页
        4.1.1 盈利能力是给付经济补偿的保障第35页
        4.1.2 资金运用有利于社会资本配置第35-36页
        4.1.3 通过事前管理防止灾害的发生第36-37页
    4.2 履行社会管理职能对财险企业盈利的影响第37-39页
        4.2.1 提升人力资源管理能力第37页
        4.2.2 控制综合成本率,提高盈利能力第37-38页
        4.2.3 赢得社会效益,促进业务发展第38-39页
    4.3 本章小结第39-40页
5. 我国财险业社会管理职能发展现状与存在的问题分析第40-47页
    5.1 我国财险企业社会管理职能的发展现状第40-41页
        5.1.1 业务规模不断扩大第40-41页
        5.1.2 发挥社会管理职能的方式多样化第41页
        5.1.3 社会管理职能的范畴不断扩大第41页
    5.2 财险企业在发挥社会管理职能中存在的问题第41-46页
        5.2.1 保险种类不全,不能完全满足民众需求第42页
        5.2.2 保险条款晦涩难懂第42-43页
        5.2.3 诚信度不够第43-44页
        5.2.4 从业人员素质良莠不齐第44-46页
        5.2.5 法律法规建设不完善第46页
    5.3 本章小结第46-47页
6. 我国财险企业发挥社会管理职能的对策分析第47-53页
    6.1 以市场为导向,加快产品开发,调整产品结构第47-48页
    6.2 明晰合同条款,提高服务质量第48-49页
    6.3 建设突出诚信的行业文化体系,开展服务创新第49-50页
    6.4 加强人才队伍建设第50-51页
    6.5 加强立法和监督,提供政策上的支持第51-52页
    6.6 本章小结第52-53页
7. 研究结论第53-54页
参考文献第54-56页
附录一第56-57页
附录二第57-58页
致谢第58-59页
学位论文评阅及答辩情况表第59页

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