| 摘要 | 第4-5页 |
| ABSTRACT | 第5页 |
| 第一章 绪论 | 第8-18页 |
| 1.1 研究背景 | 第8页 |
| 1.2 研究目的和意义 | 第8-9页 |
| 1.2.1 研究目的 | 第8-9页 |
| 1.2.2 研究意义 | 第9页 |
| 1.3 研究设计 | 第9-17页 |
| 1.3.1 基本概念界定 | 第9-11页 |
| 1.3.2 研究思路和内容 | 第11页 |
| 1.3.3 研究方法 | 第11-12页 |
| 1.3.4 文献综述 | 第12-16页 |
| 1.3.5 理论基础 | 第16-17页 |
| 1.4 创新点与不足 | 第17-18页 |
| 第二章 金水区社会组织能力建设的背景 | 第18-22页 |
| 2.1 “三社联动”背景下金水区社会组织的发展现状 | 第18-19页 |
| 2.2 “三社联动”背景下金水区社会组织应具备的能力 | 第19-22页 |
| 第三章 金水区社会组织能力建设的实践 | 第22-28页 |
| 3.1 政府大力购买社工服务 | 第22-23页 |
| 3.2 加强区级社会组织孵化基地建设 | 第23-24页 |
| 3.3 积极举办培训 | 第24-25页 |
| 3.4 社会组织自身成长 | 第25-28页 |
| 第四章 金水区社会组织能力建设的结果分析 | 第28-34页 |
| 4.1 对金水区社会组织战略规划能力的结果分析 | 第28-30页 |
| 4.2 对金水区社会组织内部治理能力的结果分析 | 第30页 |
| 4.3 对金水区社会组织项目运作能力的结果分析 | 第30-32页 |
| 4.4 对金水区社会组织资源整合能力的结果分析 | 第32-34页 |
| 第五章 金水区社会组织能力建设的问题与建议 | 第34-42页 |
| 5.1 金水区社会组织能力建设实践存在的问题 | 第34-38页 |
| 5.1.1 “三社”的联动机制比较薄弱 | 第34-35页 |
| 5.1.2 政府部门让渡空间有限 | 第35-36页 |
| 5.1.3 社会组织内部建设不足 | 第36页 |
| 5.1.4 培训成效不突出 | 第36-38页 |
| 5.2 未来发展建议 | 第38-42页 |
| 5.2.1 健全社会组织孵化平台建设,完善“三社”联动机制 | 第38-39页 |
| 5.2.2 转变社会组织发展模式,建立长效机制 | 第39-40页 |
| 5.2.3 加强专业人才的培训与管理,完善支持体系建设 | 第40-42页 |
| 结语 | 第42-44页 |
| 参考文献 | 第44-48页 |
| 附录1 | 第48-49页 |
| 附录2 | 第49-50页 |
| 硕士学位期间取得的科研成果 | 第50-52页 |
| 致谢 | 第52页 |
