| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 目录 | 第7-9页 |
| 1 绪论 | 第9-17页 |
| 1.1 研究背景与意义 | 第9-13页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第9-10页 |
| 1.1.2 研究问题的提出 | 第10-12页 |
| 1.1.3 研究意义 | 第12-13页 |
| 1.2 研究方法 | 第13-14页 |
| 1.3 研究内容与框架 | 第14-17页 |
| 1.3.1 研究内容 | 第14-16页 |
| 1.3.2 研究框架 | 第16-17页 |
| 2 理论与文献综述 | 第17-28页 |
| 2.1 企业网络概念 | 第17-18页 |
| 2.2 网络联结 | 第18-23页 |
| 2.2.1 网络联结的概念 | 第18-19页 |
| 2.2.2 网络联结相关理论 | 第19-21页 |
| 2.2.3 网络联结主体研究 | 第21-23页 |
| 2.3 网络能力 | 第23-25页 |
| 2.3.1 网络能力的概念 | 第23-24页 |
| 2.3.2 网络能力测度 | 第24-25页 |
| 2.4 创新绩效 | 第25页 |
| 2.5 讨论与研究启示 | 第25-28页 |
| 3 案例研究与模型构建 | 第28-42页 |
| 3.1 案例探索 | 第28-35页 |
| 3.1.1 案例一：福临砂轮厂 | 第28-30页 |
| 3.1.2 案例二：辉腾建筑工程有限公司 | 第30-32页 |
| 3.1.3 案例间分析与探讨 | 第32-35页 |
| 3.2 概念模型的提出 | 第35-37页 |
| 3.3 本研究的理论假设 | 第37-42页 |
| 3.3.1 网络联结与创新绩效 | 第37-39页 |
| 3.3.2 网络联结与网络能力 | 第39-41页 |
| 3.3.3 网络能力与创新绩效 | 第41-42页 |
| 4 问卷设计与研究方法 | 第42-51页 |
| 4.1 问卷设计 | 第42-43页 |
| 4.2 量变选择与构建 | 第43-47页 |
| 4.2.1 创新绩效的测量 | 第43-44页 |
| 4.2.2 网络联结的测量 | 第44页 |
| 4.2.3 网络能力的测量 | 第44-46页 |
| 4.2.4 控制变量的测量 | 第46-47页 |
| 4.3 题项的评价与筛选 | 第47-49页 |
| 4.4 数据收集 | 第49-51页 |
| 5 统计分析与实证结果讨论 | 第51-73页 |
| 5.1 数据分析 | 第51-61页 |
| 5.1.1 描述性统计分析 | 第51-56页 |
| 5.1.2 量表的信效度检验 | 第56-60页 |
| 5.1.3 量表数据的正态分布检验 | 第60-61页 |
| 5.2 结构方程模型 | 第61-69页 |
| 5.2.1 变量间的相关分析 | 第62-63页 |
| 5.2.2 共同方法偏差 | 第63-64页 |
| 5.2.3 模型一：网络联结对创新绩效的影响模型 | 第64-65页 |
| 5.2.4 模型二：网络联结、网路能力对创新绩效的影响机制模型 | 第65-69页 |
| 5.3 假设检验与实证结果讨论 | 第69-72页 |
| 5.3.1 研究假设的验证 | 第69页 |
| 5.3.2 主导型组织联结对创新绩效的影响研究 | 第69-70页 |
| 5.3.3 知识型服务机构联结对创新绩效的影响研究 | 第70-72页 |
| 5.4 本章小结 | 第72-73页 |
| 6 结论与展望 | 第73-77页 |
| 6.1 研究结论 | 第73-74页 |
| 6.2 研究建议 | 第74-75页 |
| 6.3 本研究的不足与展望 | 第75-77页 |
| 参考文献 | 第77-88页 |
| 附录：研究问卷 | 第88-91页 |
| 攻读硕士学位期间主要的研究成果 | 第91-92页 |
| 致谢 | 第92页 |