| 摘要 | 第5-6页 |
| ABSTRACT | 第6-7页 |
| 第1章 绪论 | 第10-18页 |
| 1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.2 课题的研究目标和意义 | 第11-12页 |
| 1.2.1 课题的研究目标 | 第11页 |
| 1.2.2 课题的研究意义 | 第11-12页 |
| 1.3 国内外惩治与预防腐败体系研究综述 | 第12-16页 |
| 1.3.1 国内研究现状综述 | 第12-14页 |
| 1.3.2 国外研究现状综述 | 第14-16页 |
| 1.4 研究思路、研究内容和研究方法 | 第16-18页 |
| 1.4.1 研究思路 | 第16页 |
| 1.4.2 研究内容 | 第16页 |
| 1.4.3 研究方法 | 第16-18页 |
| 第2章 惩治和预防腐败体系构建的理论依据和实践基础 | 第18-27页 |
| 2.1 惩治和预防腐败体系的概念界定 | 第18-21页 |
| 2.1.1 腐败的内涵及危害性 | 第18-19页 |
| 2.1.2 国有企业腐败特点及危害性 | 第19-20页 |
| 2.1.3 国有企业惩治和预防腐败体系 | 第20-21页 |
| 2.2 中外惩治和预防腐败之比较 | 第21-24页 |
| 2.2.1 我国惩治和预防腐败发展进程 | 第21-22页 |
| 2.2.2 国外惩治和预防腐败主要做法 | 第22-23页 |
| 2.2.3 国外惩治和预防腐败之启示 | 第23-24页 |
| 2.3 构建惩治和预防腐败体系的理论依据和实践基础 | 第24-26页 |
| 2.3.1 马克思主义理论 | 第24-25页 |
| 2.3.2 新公共服务理论 | 第25页 |
| 2.3.3 公共治理理论 | 第25-26页 |
| 2.4 本章小结 | 第26-27页 |
| 第3章 国有企业构建惩治和预防腐败体系现状分析 | 第27-34页 |
| 3.1 国有企业构建惩治和预防腐败体系总体情况 | 第27-29页 |
| 3.1.1 我国国有企业发展概况 | 第27-28页 |
| 3.1.2 国有企业惩治和预防腐败体系建设现状 | 第28-29页 |
| 3.2 国有企业惩治和预防腐败体系建设存在的问题 | 第29-30页 |
| 3.2.1 惩防体系建设发展不平衡 | 第29-30页 |
| 3.2.2 惩防体系建设的监督机制科学性不足 | 第30页 |
| 3.2.3 惩防体系建设的运行保障机制亟待加强 | 第30页 |
| 3.3 国有企业构建惩治和预防腐败体系存在问题成因分析 | 第30-33页 |
| 3.3.1 部分国有企业领导者思想认识存在明显偏差 | 第31页 |
| 3.3.2 企业的制度建设存在缺陷 | 第31-32页 |
| 3.3.3 国有企业纪检监察机构功能弱化 | 第32页 |
| 3.3.4 廉政文化建设滞后于时代的发展 | 第32-33页 |
| 3.4 本章小结 | 第33-34页 |
| 第4章 国有企业惩治和预防腐败体系的构建 | 第34-43页 |
| 4.1 国有企业构建惩治和预防腐败体系的基本原则 | 第34-35页 |
| 4.2 国有企业惩治和预防腐败体系基本思路与构成要素 | 第35-37页 |
| 4.2.1 国有企业惩防体系建设的基本思路 | 第35-36页 |
| 4.2.2 国有企业惩防体系建设的构成要素 | 第36-37页 |
| 4.3 建立健全国有企业惩防腐败体系的主要对策 | 第37-42页 |
| 4.3.1 强化惩防体系建设的组织领导 | 第37页 |
| 4.3.2 构建国有企业综合监督体系 | 第37-40页 |
| 4.3.3 健全国有企业惩防体系建设的保障机制 | 第40-41页 |
| 4.3.4 强化宣传教育，构筑“大宣教”格局 | 第41-42页 |
| 4.4 本章小结 | 第42-43页 |
| 第5章 国有企业构建惩治和预防腐败体系对推进政府反腐工作的启示 | 第43-52页 |
| 5.1 夯实政府反腐倡廉的思想道德防线 | 第43页 |
| 5.2 建立惩治与预防腐败的长效机制 | 第43-45页 |
| 5.3 健全政府惩治和预防腐败体系建设工作评价机制 | 第45-50页 |
| 5.4 加强政府廉政文化建设 | 第50-51页 |
| 5.5 本章小结 | 第51-52页 |
| 结论 | 第52-53页 |
| 参考文献 | 第53-56页 |
| 攻读硕士学位期间承担的科研任务与主要成果 | 第56-57页 |
| 致谢 | 第57页 |
