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公务员辞退制度存在的问题及对策研究--以广东省为例

中文摘要第1-3页
Abstract第3-4页
中文文摘第4-7页
绪论第7-13页
第一章 广东省公务员辞退制度及其实施现状第13-19页
 第一节 广东省公务员辞退的条件、程序以及法律后果第13-16页
 第二节 广东省公务员辞退制度实施现状第16-19页
第二章 广东省公务员辞退存制度在的问题及原因分析第19-35页
 第一节 广东省公务员辞退制度存在的问题第19-30页
 第二节 广东省公务员辞退制度存在问题的原因第30-35页
第三章 发达国家公务员辞退制度及其启示第35-47页
 第一节 发达国家公务员辞退制度第35-40页
 第二节 发达国家公务员辞退制度的特点第40-42页
 第三节 发达国家公务员辞退制度对我国的启示第42-47页
第四章 健全完善公务员辞退制度的对策思考第47-67页
 第一节 营造公务员辞退制度得以实施的社会环境第47-52页
 第二节 进一步健全与公务员辞退相关的法律制度第52-58页
 第三节 完善公务员辞退制度相应配套措施建设第58-67页
结论第67-69页
附录第69-77页
参考文献第77-83页
攻读学位期间承担的科研任务与主要成果第83-85页
致谢第85-87页
个人简历第87-89页

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