农民工可就业能力实证研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 1 导论 | 第8-12页 |
| ·研究背景与意义 | 第8-9页 |
| ·研究背景 | 第8-9页 |
| ·研究意义与价值 | 第9页 |
| ·研究思路与研究方法 | 第9-10页 |
| ·研究思路 | 第9页 |
| ·研究方法 | 第9-10页 |
| ·研究内容 | 第10-11页 |
| ·论文的创新点 | 第11-12页 |
| 2 国内外相关文献综述 | 第12-17页 |
| ·可就业能力相关理论 | 第12-14页 |
| ·可就业能力的概念界定 | 第12-13页 |
| ·可就业能力的结构、模型 | 第13-14页 |
| ·国内对农民工可就业能力的研究 | 第14-16页 |
| ·农民工可就业能力的内涵 | 第14-15页 |
| ·农民工可就业能力的测度 | 第15-16页 |
| ·现有研究的不足 | 第16-17页 |
| 3 研究设计 | 第17-23页 |
| ·模型构建与假设提出 | 第17-19页 |
| ·结构模型的提出 | 第17-18页 |
| ·研究假设的提出 | 第18-19页 |
| ·问卷设计 | 第19-22页 |
| ·因变量的测度 | 第19页 |
| ·自变量的测度 | 第19-21页 |
| ·控制变量的测度 | 第21-22页 |
| ·数据的收集 | 第22-23页 |
| ·调查对象的确定 | 第22页 |
| ·预调查 | 第22-23页 |
| 4 实证研究与结果讨论 | 第23-40页 |
| ·样本基本特征描述 | 第23-24页 |
| ·信效度检验 | 第24-25页 |
| ·信度分析 | 第24页 |
| ·效度检验 | 第24-25页 |
| ·因子分析 | 第25-30页 |
| ·个体适应性因子分析 | 第25-26页 |
| ·职业认同因子分析 | 第26-28页 |
| ·社会资本因子分析 | 第28-30页 |
| ·可就业能力因子分析 | 第30页 |
| ·方差分析 | 第30-32页 |
| ·性别与可就业能力的方差分析 | 第30-31页 |
| ·年龄与可就业能力的方差分析 | 第31-32页 |
| ·学历与可就业能力的方差分析 | 第32页 |
| ·相关分析 | 第32-33页 |
| ·回归分析 | 第33-36页 |
| ·分析结果与讨论 | 第36-40页 |
| ·假设不成立的结果讨论 | 第36-37页 |
| ·假设成立的结果讨论 | 第37-40页 |
| 5 结论与建议 | 第40-48页 |
| ·研究结论 | 第40-41页 |
| ·研究建议 | 第41-47页 |
| ·研究不足 | 第47-48页 |
| 参考文献 | 第48-51页 |
| 附录 A 调查问卷 | 第51-54页 |
| 攻读硕士学位期间发表学术论文情况 | 第54-55页 |
| 致谢 | 第55-56页 |
