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以就业为导向的中职生就业能力培养研究--以张家港某职业高级中学为例

中文摘要第1-5页
Abstract第5-9页
第一章 引言第9-18页
   ·研究背景第9-15页
     ·我国职业教育现状第9-11页
     ·国外及地区职教模式及特色第11-13页
     ·国内职教领域的相关研究第13-15页
   ·问题的提出第15页
   ·本文研究的主要内容、思路及方法第15-17页
     ·研究内容第15-16页
     ·研究思路及方法第16-17页
   ·研究意义第17-18页
第二章 中职教育概念界定及相关理论第18-26页
   ·中职相关概念界定第18-20页
     ·中职教育的定义第18-19页
     ·中职教育的形式及培养目标第19-20页
   ·相关理论第20-22页
     ·能力本位理念第20-21页
     ·人力资源理念第21-22页
   ·就业能力阐述第22-26页
     ·就业能力概念第22-23页
     ·就业能力结构第23-24页
     ·中职生就业能力需求第24页
     ·中职生就业能力内涵及特点第24-26页
第三章 实证分析第26-42页
   ·调查背景第26页
   ·调查问卷情况介绍第26-27页
   ·用人单位问卷调查情况及数据分析第27-32页
     ·用人单位样本介绍第27页
     ·数据及分析第27-28页
     ·小结第28-32页
   ·毕业生就业问卷调查情况及数据分析第32-39页
     ·毕业生样本介绍第32页
     ·数据及分析第32-36页
     ·小结第36-39页
   ·总结第39-42页
第四章 提升中职学生就业能力的策略探讨第42-56页
   ·外部环境层面第42-44页
     ·政府职能部门第42-43页
     ·用人单位第43-44页
   ·学校层面第44-53页
   ·学生层面第53-56页
第五章 结论及展望第56-57页
参考文献第57-60页
附录一 张家港某职业高级中学毕业生跟踪调查(个人问卷)第60-62页
附录二 张家港某职业高级中学毕业生跟踪调查(单位问卷)第62-64页
攻读硕士学位期间公开发表的论文第64-65页
致谢第65页

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