| 中文摘要 | 第1-7页 |
| ABSTRACT | 第7-9页 |
| 引言 | 第9-11页 |
| 第一部分 研究综述和问题提出 | 第11-38页 |
| 1 心理控制源研究综述 | 第11-15页 |
| 2 自我和谐研究综述 | 第15-18页 |
| 3 主观幸福感研究综述 | 第18-32页 |
| 4 心理控制源、自我和谐与主观幸福感的关系研究回顾 | 第32-35页 |
| 5 问题提出与研究假设 | 第35-38页 |
| 第二部分 量化研究——问卷设计和研究结果分析 | 第38-60页 |
| 1 研究工具和研究过程 | 第38-42页 |
| 2 问卷研究结果与分析 | 第42-60页 |
| ·培训职业人士心理控制源、自我和谐与主观幸福感的概况 | 第42-45页 |
| ·培训职业人士心理控制源、自我和谐与主观幸福感在人口统计学变量上的差异检验 | 第45-52页 |
| ·培训职业人士心理控制源、自我和谐与主观幸福感的相关分析 | 第52-53页 |
| ·培训职业人士心理控制源、自我和谐与主观幸福感的回归分析 | 第53-55页 |
| ·自我和谐对心理控制源影响主观幸福感的中介效应检验 | 第55-60页 |
| 第三部分 质性研究——访谈设计和研究结果分析 | 第60-77页 |
| 1 研究设计和研究过程 | 第60-63页 |
| 2 访谈研究结果与分析 | 第63-77页 |
| ·个人的幸福观 | 第63-65页 |
| ·主观幸福感状况 | 第65-68页 |
| ·培训职业对主观幸福感的影响 | 第68-69页 |
| ·对心理控制源的感知 | 第69-71页 |
| ·对自我和谐状况的感知 | 第71-73页 |
| ·提高幸福感的策略 | 第73-77页 |
| 第四部分 总讨论 | 第77-90页 |
| 1 培训职业人士心理控制源、自我和谐与主观幸福感的群体特点 | 第77-83页 |
| 2 培训职业人士的心理控制源、自我和谐对主观幸福感的影响 | 第83-85页 |
| 3 提升培训职业人士主观幸福感的对策与建议 | 第85-90页 |
| 第五部分 结论和展望 | 第90-92页 |
| 1 研究结论 | 第90-91页 |
| 2 研究的局限与展望 | 第91-92页 |
| 附录 | 第92-96页 |
| 参考文献 | 第96-101页 |
| 后记 | 第101页 |
