高管薪酬自利对债务融资治理效应的影响研究--基于制造业上市公司的经验证据
| 摘要 | 第4-6页 |
| Abstract | 第6-8页 |
| 第一章 绪论 | 第11-23页 |
| 一、研究背景与意义 | 第11-12页 |
| 二、文献回顾与评述 | 第12-19页 |
| 三、研究思路与方法 | 第19-20页 |
| 四、研究结构与安排 | 第20-22页 |
| 五、研究创新与特色 | 第22-23页 |
| 第二章 相关概念界定与理论基础 | 第23-29页 |
| 一、相关概念界定 | 第23-26页 |
| 二、高管薪酬自利影响债务融资治理效应的理论基础 | 第26-29页 |
| 第三章 理论分析与研究假设 | 第29-34页 |
| 一、高管薪酬自利的经济后果 | 第29-31页 |
| 二、债务融资治理效应 | 第31-32页 |
| 三、高管薪酬自利与债务融资治理 | 第32-33页 |
| 四、高管薪酬自利、债务融资能力与企业价值 | 第33-34页 |
| 第四章 模型构建与变量设定 | 第34-39页 |
| 一、研究样本与数据来源 | 第34页 |
| 二、变量设置与分析 | 第34-37页 |
| 三、实证检验模型构建 | 第37-39页 |
| 第五章 实证研究与结果分析 | 第39-52页 |
| 一、描述性统计 | 第39-40页 |
| 二、相关性分析 | 第40-41页 |
| 三、高管薪酬自利与债务融资治理效应的回归分析 | 第41-48页 |
| 四、高管薪酬自利、债务融资能力与企业价值中介效应 | 第48-52页 |
| 第六章 研究结论与对策建议 | 第52-56页 |
| 一、研究结论 | 第52-53页 |
| 二、对策建议 | 第53-54页 |
| 三、研究不足与展望 | 第54-56页 |
| 参考文献 | 第56-64页 |
| 致谢 | 第64-65页 |
| 攻读硕士学位期间学术研究成果 | 第65-66页 |
